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感恩组织

来源:免费论文网 | 时间:2017-02-24 06:28:38 | 移动端:感恩组织

篇一:军人要懂得感恩、学会感恩

常怀感恩之心常思为民之责

知恩感恩是中华民族的传统美德,是人类共有的价值标准和行为准则。懂得感恩,学会感恩,是做人之本、立身之基、处世之道。胡主席关于培育当代革命军人核心价值观的重要论述,从其内涵来讲,就包含着一种感恩要求,这就是,作为当代革命军人应懂得感恩:感党之恩—忠诚可靠,感人民之恩—服务人民,感祖国之恩—竭诚奉献,等等,是更高层次的感恩。从这个意义上讲,感恩是每一个军人必备的品行修养和道德准则,也是践行当代革命军人核心价值观的内在要求。

一、感恩的概念内涵和层次特点

感恩在不同的国家、民族、团体有着不同的理解和表述,但都反映的是一种社会风尚,体现着人的价值取向和处世哲学,被认为是一种美好的品德。作为军人来讲,感恩要有更高的追求和境界。

(一)感恩的概念。 “感恩”,《现代汉语词典》解释为“对别人所给的帮助表示感激”。大家熟知的感恩节就是基于此而产生的。感恩的本义是感谢大自然赐予人类赖以生存的一切,后来扩大为社会成员要常怀一颗宽容、关爱与回报之心,记得周围人的帮助或愿意帮助他们而忘却不快乐的事。对军人来讲,感恩就是对社会的养育心存感激,从思想上行动上坚决服从党的领导、拥护党和国家的方针政策、始终牢记宗旨使命,在本职岗位上努力工作,回报党和国家、人民的行动。

(二)感恩的内涵。现代心理学认为,感恩是指人们感激他人对自己所施的恩惠并设法报答的心理要求,是一种普遍存在于人类社会中的

行为规范,也是所有文化公认的基本道德准则。这说明,感恩首先是一种道德影响,也就是道德行为上的正激励。比如消防部队参加抢险救灾、维护社会稳定、支援社会建设时受到人民的赞誉,这种赞誉就会激励官兵把热爱人民的信念进一步转化为服务人民的实际行动。这时,感恩起到了道德调节的作用。其次,感恩是一种道德动机,即,当一个人获得他人的帮助有了感激的心理,会倾向于表现出利他的行为。如我们有的同志受到了战友在工作、生活等方面的帮助,就会心存感激,从而产生愿意帮助其他战友的思想。最后,感恩还是道德强化物,当一个人在表现出善意行为而受到感激时,这种感激给予他以愉悦的感受,进而鼓励他继续表现出善意的行为。

(三)感恩的层次特点。从哲学意义上讲,感恩包括三个层次。①认知层次,认识和了解自身所获得的恩惠和方便,并在内心产生认可。②情感层次,在认知的基础上,衍生出一种愉悦、温暖和幸福的情感,从而转化为自觉的感恩意识和回报冲动。③实践层次,将感恩意识和回报冲动转化为报恩乃至施恩的行为,并形成习惯,即回报恩情、努力工作、甘于奉献。

二、感恩的现实意义

“感恩”是人与生俱来的社会本性,恩情是连结家庭与家庭、人与人之间的纽带,体现的是一种民族凝聚力。当代革命军人核心价值观是对我军官兵与党、人民、国家、军队的关系以及我军官兵相互间关系的反映,也是一种凝聚力。因此,培育和践行当代革命军人核心价值观,

就要使我们的官兵懂得感恩、学会感恩,这是一种美德,也是一种修养、一种良知,更是一种觉悟、一种境界。

(一)感恩是中华文明的根源。饮水思源,知恩图报,是中华民族的传统美德。“感恩”在我国传统文化中,常表述为“仁”、“义”、“孝”等,始终被作为一种根本的道德原则和道德规范、根本价值信念与基本文化立场,千百年来一直为人们所遵守和信奉,成为中国传统文化的基本元素而流淌在民族的血脉中,对规范社会伦理道德建设起着十分重要的作用。因此,懂得感恩,学会感恩,是军人的基本素养,这既是对中华传统文化的传承和弘扬,也是构建社会主义核心价值体系的重要方面,更是培育当代革命军人核心价值观的具体实践。

(二)感恩是基本的处世准则。感恩不仅是中华民族的传统美德,还是一种处世哲学,是对自己和他人以及社会关系的正确认识。一个不知道感恩的军人,是素质不全面、缺少“人情味”的军人;一支缺少爱、缺乏感恩的军队,是没有凝聚力、战斗力的军队;

(三)感恩是拼搏的精神动力。感恩不是炫耀,不是停滞不前,而是把自己所拥有的看作是一种荣幸,是一种激励自己拼搏进取的动力和激情。当我们把感恩的行动落实到学习中、融入到训练中、体现到工作中时,就会产生巨大的推动力,就会带着感情工作,就永远不会觉得累。“5.12”汶川大地震后,无论男女老幼,说得最多的话就是“感谢解放军,感谢党和政府,感谢好心人”。抗震救灾中,我军官兵之所以能够勇往直前、舍生忘死,拼搏于危险之中,救民于危难之时,靠的是对人

民的感情,靠的是对人民的感恩,也靠的是群众感恩的激励。

三、感恩要知恩

知是行之始,行是知之成。受人恩惠不是美德,报恩才是。懂得感恩只是第一步,还要知道什么是恩、恩从何来。认识感恩是学会感恩、报恩的前提,当一个人充满感激地工作时,美德也就产生了。如果一个人不能识恩、知恩,就不可能有感恩的意识和思想,也不可能有报恩的实际行动。

(一)感恩亲人,勿忘哺育、扶携之恩。“百善孝为先”,感恩父母是做人之本。父母给了我们宝贵的生命和青春,我们的人生在他们的精心呵护下静静地成长,充实丰富、充满阳光。可以说,这个世界上爱我们最深、给予我们最多的便是父母。因此,对父母的感激之情是一个人最原始、最本能的情感。感恩爱人,军人的荣光始终与奉献相连,特别是消防军人,当别人享受花前月下的浪漫、家人团聚的幸福时,我们的消防官兵却在遥远的地方保卫人民的生命财产安全。顾大家舍小家,连我们的亲人都在默默作奉献。没有她们的理解支持,我们就不可能集中精力干好每一项工作,就很难在部队有什么作为。

(二)感恩战友,勿忘患难之恩。 “战友、战友亲如兄弟”,战友是我们朝夕相处的同伴,是我们生死与共的兄弟。每一个生活在警营中的同志都有深刻的体会,高兴的时候,是战友陪着我们欢笑;痛苦的时候,是战友送给我们安慰;受挫的时候,是战友给予我们鼓励;有难的时候,是战友帮助我们排忧。在工作和生活中,我们喜乐同享、哀怨同

消、相互切磋、共同提高。正是在一起摸爬滚打、患难与共,才使我们的官兵关系和谐融洽、亲密无间,才使我们的警营生活轻松愉快、充满阳光。如果没有战友的情谊,警营的生活该是多么单调乏味。

(三)感恩组织,勿忘培养之恩。这是革命军人忠诚于党的重要前提。每一个官兵都要牢牢记住,没有中国共产党的领导,就不可能有新中国的诞生和社会主义建设的快速发展,也不可能有今天幸福的生活;没有组织的培养,就不可能有现在的进步和提高,也不可能有今天的成就。感恩组织既是一种感情的倾注,更是坚定理想信念的反映。

(四)感恩社会,勿忘人民供养之恩。感恩社会是服务社会的基础,也是军人的本源价值追求。“我是一个兵,来自老百姓……”,国家是源泉,人民是后盾,没有社会的供养,就没有军队的一切。消防部队参加抢险救灾、支援社会建设、维护社会稳定,无怨无悔地在训练场上挥洒汗水等都是感恩社会的体现。我们只有始终牢记宗旨、热爱人民、献身使命,才能无愧于人民子弟兵这一光荣称号。

四、感恩要担责

常理人生之德,始终保持平常心态。学会感激,重要的一点,是要正确的对待生活给与的一切。面对进退流转,不以物喜,不以己悲,学会辩证的思考,常怀感恩之心,学会“得所该得,失其当失”的人生大智慧,不断提高党性修养,用无限忠诚来报答社会。要形成正确的价值观,一个人的人生价值只有在为他人、为社会创造价值时才能实现。党员干部的人生价值只有与推动社会发展紧密结合起来,才能够实现。对

篇二:单位组织的一次感恩活动

单位组织的一次感恩活动

一个素质越高的民族,越知道感恩。一个素质越高人越懂得感恩。

二战期间,希特勒对犹太人进行了疯狂的屠杀,有5万多犹太人侥幸逃离了纳粹的魔爪来到了中国上海,这5万多名犹太人在上海整整生活了5年多时间,二战结束后回到了以色列。

犹太民族就是一个非常知道感恩的民族。后来以色列把这一段历史写进了他们国家的教科书。因此,在以色列中国人是非常受尊敬非常受欢迎的,尤其是上海人更是座上宾。上世纪六七十年代,中国还很封闭,外国一些保密的军事技术、科学技术尤其是美国方面的都是通过以色列这个中间环节引进到中国。

大概是出于这种文化上的认识,时下各个单位都在搞一些类似的“感恩”活动。其目的就是要让员工们懂得感恩、感恩老板、珍惜工作尽职尽责吧。

前些日子我所在的单位也搞了一次“感恩活动”,活动的题目是:“你刚参加工作时第一个月的工资主要做了什么”。同事们的发言、讨论异常涌跃,有的说是给父亲买了好酒好烟,有的说给母亲买了一件好看的毛衣,众说云云。而我却陷入的沉思????。

我是1982年7月大学本科毕业,当年8月份开始工作。我们所在的地区工资标准属于国家二类地区。本科毕业第一年拿的是实习工资,每月工资是79.38元。8月、9月、10月前三个月的工资当时用做了什么现在想不起来了。但是,我现在依稀还记的从1982年11月份开始,我每个月从工资中拿出30元存入银行,是发工资时直接从

我的工资中扣的一种存款方式。期限为一年。

从这以后,我每个月就只能领到49.38元的工资,用于当月的衣食住行和其他开支。一个人在外工作,父母都在农村,没有任何外来资金上的帮助,当时的窘境可想而知。一年多的时间里我身居简出、缩衣节食减少了很多和同学朋友之间来彺活动,尽量地减少各种开支。这样一年下来我已经有400多元的存款了。

1984年元月的一个星期天,早晨起床后我就有点兴奋,可能是多年来的一个愿望今天就要实现了。我多年的愿望就是:“给我父母买一台电视机,让劳作了一天的父母回家后有点精神上的享受”。一大早起来我匆忙到单位的职工食堂吃过了早饭,拿上400多元存款。坐上公交车前往乌鲁木齐红山商场。前些日子我就看好了红山商场卖家电一楼有一款电视机,是南京无线电一厂生产的熊猫牌12英寸黑白电视机,价格是396元整。到了商场我直奔一桜家电柜台,查看完货后我很快就付了款,抱起装在纸箱里的电视机就往父母家赶。下午回到家后就和大哥一块,一会儿房上一会儿房下立天线杆子调式电视频道,当天晚上就和父母亲一块坐在家里看上了电视,当年春节还看上了春节联欢晚会。也就是后来人们常说的最成功的一九八四年中央台第一届春节联欢晚会。

父母家尽管在农村,但离省城也就四五十公里的路程。我差不多一个月回去看往父母一次。我发现父母看电视有个特点,她们一般不怎么换台,不管这个台播放什么类型的节目,她们都是这些节目的忠实观众。这让我想起了小时候在家听收音机时,我们这些孩子们就经

常喜欢调收音机频道换台,就经常遭到父母的斥责。

给父母亲买一台12英寸黑白的电视,价值不到400元。这在今天看来是多么容易做到的的一件事。然而在30年前,却让我用一年多的时间去准备,去努力克服各种困难才得以实现。

父母离开我们儿女已经十几年了,不管怎样现在想起这件事来,我还是感到很欣慰,这件事做的非常值得。毕竟那台“熊猫牌”12英寸黑白电视机,倍伴我的父母不知道渡过了多少个漫长而寂寞的冬夜,直到倍伴她们走到人生尽头。 树木会感恩阳光的德泽,小草会感恩大地的馈赠,鱼儿会感恩海洋的胸怀,飞翔的雄鹰会感恩蓝天的辽阔。世界上一切有生命的东西,都会拥有一颗感恩的心灵,都会以自己的方式感恩这个世界!

点燃心灵之火,让我们以一颗感恩的心建造温暖的家园,就让我们以一颗感恩的心行走在这个美丽的世界吧!

2013年月于昌吉

篇三:对待组织要有感恩心

对待组织要有感恩心

对待组织要有“感恩心”,也就是说,我们要抱着感恩的态度和心态,来认识和对待组织对自己的培养、教育、管 理和监督。

要“知恩”。工作、生活在潍坊地税这个大家庭,我们每一名地税干部都得到了地税各级组织无微不至的关怀和照顾,从工作,到生活,到家庭,可以说,组织的关心照顾无处不在、无处不有,这其中包括组织为我们提供了最基本的工资和福利待遇等生活保障。凭良心讲,没有组织的关怀照顾,没有组织给予的精神物质等各方面的财富,我们也包括我本人,现在也许不知道在什么地方用什么方式,为了实现最基本的生存需求,正在挥泪撒汗、苦苦奋斗。因此,我们既要知父母养育之恩,又要知亲友帮助之恩,更重要的是,要知组织培养教育之恩。知组织培养教育之恩,就要让自己的言行举止与组织保持高度的一致性,自觉以实际行动、以工作业绩感恩组织的培养,回报组织的教育。要舍小我,保大局,讲组织原则,守组织纪律,正确处理好个人发展和进步与组织培养和管理之间的相互依存关系。要学会立足本职岗位,不断完善自我、提高自我,以严格的律己标准和一流 的工作业绩来报答组织的培育之恩。

要“知足”。古人说:“知足者常乐,贪婪者常悲”。人的欲望是无穷尽的,没钱的时候,想钱,有了钱以后,想更多的钱。没有官位的时候,想当个小官,当了小官后,又想当再大一点的官。由此可见,不快乐多是与欲望目标对比距离过大造成的结果。要开心、快乐,就必须抛弃这种对比方法,反其道而行之。比如:人家没饭吃,你能吃上窝窝头,

值得开心。工资福利发的少,但还有人待岗、失业,连工作的机会都没有。官做的小,比比那些在普通岗位默默无闻的老同志,进步已经很大了。以一颗感恩的心来正确对待组织、正确对待名利地位。只有拥有了这样的心态,自己才能与织、

与单位保持高度一致性,才能在组织、单位的关怀 下实现个人进步和发展。

对待同事要有诚信心

对待自己的同事,关键是要讲“诚信”,要拥有一颗“诚信心”。我们每一名地税干部职工,无论在什么岗位,做什么工作,无论是在工作中,还是在生活里,时时、处处都要与自己的同事相处、打交道。而工作要想取得成功,个人的事业要想获得进展,更离不开同事的理解、信任和支持,更需要与周围的同事诚信相见、团结协作,形成合心和合力,为自己、为同事营造和谐融洽的氛围,为工作、为事业打造和谐的氛围基础。因此,我们要始终保持一颗“诚信心”,善于与同事沟通交流。在沟通交流中,要自觉做到开诚布公、坦诚相见,自觉做到谦虚谨慎、与人为善,并把握好“不鄙人之短、不恃己之长”的处人原则,在虚心向周围同事学习的同时,善于发现同事的优点和长处,相互之间更要多一些真心的表扬,多一些由衷的赞美,多为他人着想,多考虑一下他人的难处,这样才能及时的将误解化为理解,使同事之间、单位内部保持一种和谐融洽的良好氛围,使自己和同事都能够拥有一个心情愉悦、精力充沛的工作生活环境。同时,要培养和锻炼自己,使自己具备谦和仁厚的品德,使自己拥有宽广的胸怀,拥有海纳百川的雅量。在对待同事、对待工

作的每一个环节和每一个细节当中,都能够切切实实地做到容言、容人、容事。要培养和锻炼自己,使自己拥有善待他人的品格。善待他人与善待自己,就像物理学上的作用力和反作用力的道理一样。说到底,善待他人实际上也就是善待自己。我们每一名地税干部职工,只有善待他人,才能与同事们之间赤诚相见,团结互助,共同进步。只有善待他人,才能做到心底无私天地宽,才能做事情公道处事、秉公执纪。总之,在对待同事这方面,只有也必须做到了这些,我们每一个人才能赢得同事们的尊敬,赢得同事们的信服,赢得同

事们的爱戴。

一是感恩父母,这是做人之本。父母给了我们生命,给了儿女毫无功利的挚爱,儿女用一生回报都不为过。父母辛辛苦苦把我们养大成人不容易,想一想我们自己在生活中又该如何感恩父母?对父母感恩并非一定要给老人家锦衣玉食,平时多打打电话,多写写家信,生活上多给他们一些关心,工作上多一些积极奋进,他们就会备感荣耀,十分满足。

二是要感恩组织,这是立身之基。走出家门,投身军旅,无论你在什么岗位,担任什么职务,都离不开组织的教育培养,离不开执行上级规章制度和师长的殷殷教诲。我们感恩组织,就要多为组织着想,努力为组织分忧,时时处处严格要求自己,不利于团结的话不说,违背组织原则的事不做;就要充分信任组织,依靠组织,老实做人,踏实做事,淡泊名利,做到上不愧党,下不亏心,以实际行动回报组织的培养。

三是感恩同事、部属,这是为人之道。俗话说:一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。我们每个人的成长进步除了父母的养育、组织的培养,还离不开上下左右周围同志的关心帮助。一份爱心、一句问候、一个眼神,都饱含着真挚的爱、浓浓的情,犹如甘霖滋润着我们的心田,伴我们前行。感恩同事、部属,把快乐与他们共享,把困难与他们同当,风雨同舟,携手并进,虚心向他们学习,把他们给予的支持、帮助铭记于心践于行


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