如何写论文?写好论文?免费论文网提供各类免费论文写作素材!
当前位置:免费论文网 > 范文百科 > 党支部对照材料范文

党支部对照材料范文

来源:免费论文网 | 时间:2017-01-21 07:19:19 | 移动端:党支部对照材料范文

篇一:支部对照检查材料模板

XX车间(科室)党支部班子

党的群众路线教育实践活动对照检查材料

(2014年6月日)

党的群众路线教育实践活动开展以来,我车间(科室)支部班子按照段党委的部署和要求,严格落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以理论理想、党章党纪、民心民声、先进先辈为镜,对照职工群众提出的意见建议,结合自身查找的问题,深入查摆了在“四风”和党支部建设以及党员队伍管理方面存在的突出问题,认真剖析了问题的原因,及时制定了整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

一、支部班子存在的突出问题

1. 在“四风”方面存在的突出问题

一是在形式主义方面,

二是在官僚主义方面,

三是在享乐主义方面,

四是在奢靡之风方面,

2. 在支部建设方面存在的突出问题

3. 在党员队伍教育管理方面存在的突出问题

二、深入分析产生问题的原因分析

三、结合实际制定下一步整改措施

党的群众路线教育实践活动对照检查材料 XX车间(科室)党支部书记(填写个人党内职务)XXX

(2014年6月 日)

党的群众路线教育实践活动开展以来,我按照段党委的部署和要求,严格落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以理论理想、党章党纪、民心民声、先进先辈为镜,对照职工群众提出的意见建议,结合自身查找的问题,深入查摆了在“四风”和党支部建设以及党员队伍管理方面存在的突出问题,认真剖析了问题的原因,及时制定了整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

一、支部班子存在的突出问题

1. 在“四风”方面存在的突出问题

一是在形式主义方面,

二是在官僚主义方面,

三是在享乐主义方面,

四是在奢靡之风方面,

2. 在支部建设方面存在的突出问题

3. 在党员队伍教育管理方面存在的突出问题

二、深入分析产生问题的原因分析

三、结合实际制定下一步整改措施

说明:

1. 工人岗位支委不撰写对照检查材料,只撰写发言提纲。

2. 不是支部委员的车间副职,吸纳参加扩大的支委会,并撰写对照检查材料(不写在党支部建设以及党员队伍管理方面存在的问题两方面内容)在会上进行批评与自我批评。

XX班组党支部对照检查提纲

党的群众路线教育实践活动开展以来,我支部按照段党委的部署和要求,以理论理想、党章党纪、民心民声、先进先辈为镜,对照职工群众提出的意见建议,结合自身查找的问题,深入查摆了在“四风”和党支部建设以及党员队伍管理方面存在的突出问题,制定了整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

一、存在的突出问题

条目式列出问题清单

二、下一步整改措施

条目式列出整改措施

专题组织生活会发言提纲

XX党支部XXX

党的群众路线教育实践活动开展以来,我通过认真学习规定的学习内容和篇目,观看《焦裕禄》、《第一书记》等影片,对照先进典型和《党章》要求,自己还存在很大的差距。通过面对面征求意见,结合职工群众提出的意见建议,我认真查摆了自身在党员意识、岗位作用发挥等方面存在的问题,制定了整改措施。现将对照检查情况汇报如下:

一、存在的突出问题

对照党章要求,梳理分析在党员意识、岗位作用发挥等方面存在的问题

二、下一步整改措施

结合工作、岗位实际,制定务实管用的整改措施

篇二:2015对照检查材料范文

2015对照检查材料范文

##第1篇:对照检查材料范文

根据统一安 排, XXXXXXX党支部 参加了 群众路线教育实践活动 学习。 三 个多月 以来 ,我 们通过学习、讨论、撰写心得体会、观看影视资料、深入基层征求意见等形式,从理论和实践上掌握 了 党的群众路线 理论 ,中国特色社会主义理论,中国共产党十八大会议精神以及 习近平 、郭庚茂同志的 一系列重要讲话 精神。认真剖析了在“四风”方面存在的问题,并制定了整改措施,建立了长效机制。通过学习,全体党员 的思想受到了很大触动,灵魂得到了升华,党性修养、理论素养、 服务意识 等方面都有了新的提高。作为支部书记,现将本支部 对照检查材料汇报 如下:

一、主要收获

(一) 提升了政治理论水平。 我们采取周二下午 集中 学习和周五下午规定题目自学 , 其他时间自主学习。 通过 三个多月的努力,全体党员的思想水平 进一步提高,对党的理论真谛和 大政方针 有了更透彻地理解,对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信 有了更清晰的认识。全体党员表示 ,只有不断学习改造主观世界,克服 消极腐败 现象,才能紧跟时代步伐,更好地服务社会 、服务人民、服务国家,为民族 复兴的中国梦 早日实现贡献自己的力量 。

(二) 锻炼了党性修养。 通过听专题报告、参加党性锻炼以及 观看 《焦裕录》 、《周恩来的四个昼夜》 等活动, 党员们 的世界观、人生观和价值观进一步端正,全心全意为人民服务的宗旨意识进一步牢固,密切联系群众、坚持执政为民的理念进一步 提高,对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求更加熟悉,进一步增强对中国特色社会主义的理论认同、政治认同、情感认同。

(三) 提高了 群众观念 。 通过学习 和深入企业征求意见 , 宗旨意识得到了明显提高,端正了“从群众中来,到群众中去”的实践观点, 理解了认识-实践-再认识-再实践不断循环提高的认识与实践规律。同时,通过群众提、自己找、上级点、互相帮等方式,找出了 每位党员 在理想信念、 宗旨意识 、工作 能力 和业务 水平 等方面 存在的缺点和不足, 特别是在“四风”方面存在的突出问题 , 并 制定了整改措施 , 明确了整改方向。

(四) 增强了 忧患意识 。 通过 观看 《 苏联亡党亡国 20年祭 》及其它材料,更加感受到 身上肩负的责任重大。 拥有8200多万名党员的中国共产党 是 世界上第一大执政党 。 世界上任何力量都不会摧垮中国共产党的执政 地位,但 “堡垒最容易从内部攻破”, 能够颠覆党的领导地位只能是内部的腐败分子。因此,作为一名共产党员, 不仅要坚持原则、廉洁奉公、公道正派, 还要 坚决同一切消极腐败现象作斗争,永葆我党生机与活力。

(五)实现了群众路线与工作的结合 。 8月份,应 省XXXXX公司的请求,我们对其下属6家子公司开展“以审代训”式检查辅导。 经过十多天 的努力 ,发现企业违规问题 22 个,违规资金 1300多 万元,管理漏洞或内控短板 87 项,提出合理化建议 61 条。检查结束后 ,我们对 企业的内控制度进行规划设计辅导和管理流程再造,对企业的 制度化、规范化、精细化建设提出了 切中肯綮 的建议,赢得了企业 的称赞。

二、存在问题

通过对照检查,也发现本党支部在思想、工作、学习上,特别是在“四风”方面还存在着不少缺点和不足,需要今后加以认真的克服和改进。

(一) 政治学习 和政治素养需进一步提高 。 没有进行学习的统筹规划和合理安排。对 理论学习重视 程度不够 ,对理论武装头脑的积极性 、 主动性 、紧迫性认识 不足 。 存在 学习 实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化,学习专题不突出,针对性不强, 持续性不足 ,一般通读多,重点精读少。平时 党支部政治学习也 经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍,但 没有真正入脑入心 ,缺乏 深度 思考 和系统总结。缺乏政治敏感性和敏锐性,自以为是业务干部,搞好工作就可以了,对党和国家的前途命运思考较少。中央 “ 八项规定”出台之前,对身边的“四风”现象“睁一只眼闭一只眼”。

(二) 继承发扬党的三大优良传统不够。一是 对理论联系实际把握不准。 对实践论的 重要性认识不足, 运用马克思主义的立场、观点、方法来分析 、解决问题的能力不强, 缺少用理论指导实际工作和把工作中遇到的实际问题上升到理论上去分析认识的自觉性。 二是 批评与自我批评 开展不持续 。 由于顾及面子,担心影响团结,所

以私下沟通交流多,会 上公开批评少; 自我批评多, 批评别人少;即便是批评也是和风细雨,缺乏深度和力度。 三是 密切联系群众不深入。 主观上感觉群众关心的都是棘手问题,我们又没有公权力,人微言轻,爱莫能助。 对群众心声倾听不够,对百姓疾苦了解不深,对职工意愿把握不准,对待基层同志有 急躁情绪 。

(三) 工作作风 和 工作方法 需进一步完善 。 一是 工作深度不够。 XXXX本来应该是对企业AA的XX,但由于体制 不顺,权责不清,担心被打击报复等原因,存在工作的重心下移,XX不力等问题。对XX企业XX腐败案件多发现象有一定责任。 二是 工作有应付心理。缺乏开拓意识,缺少创新的思路和办法,习惯于用传统的、熟知的办法分析处理问题,开拓创新少,墨守成规多。特别是对XXXX事业的责任感、使命感还不够强烈。工作处于被动状态,缺乏勇争一流、抢争第一的信心和行动。 三是 工作作风还不够扎实。 虽然经常深入企业开展XX检查活动,但真正与人民群众打成一片的机会并不多。个别谈话主要倾向于领导,忽视了职工意见;现场察看也存在走马观花现象,没有深入了解企业实际情况。对 群众所想所盼所需所急了解的不够,对企业基层的情况掌握的不准。

(四) 在“四风”方面要求不够严格 。 一是 形式主义方面。把完成任务当成最终目的,没有把企业的问题找准、找深、找透。评价XX溢美之词较多,满足于表面文章,工作质量有待进一步提高。XXXX成立之初,对后来被绳之以法的企业XX也有过褒扬。 二是 官僚主义方面。 有以 XX 者自居的心态, 服务意识还有待于进一步增强 ; 在任务多、压力大的时候,有时在工作中会产生一些急躁情绪, 个别时候有态度不好 ,存在 训斥 XXX 单位同志的情况。 三是 享乐主义方面。 工作热情减退,攻坚克难意识不强,勇挑重担思想不够,吃苦耐劳精神不足,陶醉于已取得的成绩,目标意识不强,缺乏新动力。 四是 奢靡之风方面。党的八项规定出台之前,也有过接受高规格接待现象,参与过迎来送往活动,看到餐桌上的浪费,我们虽然痛在心里,但没有坚决抵制的勇气。

二、存在问题的原因剖析

上述问题存在的尽管有客观原因,但更多是主观方面的。 一是 缺乏党性锻炼。主要表现在马克思主义功底不厚,政治理论水平不强,忽视了在学习—实践—再学习—再实践的实践论要求,放松了对主观世界改造,对新时期的路线、方针、政策理解不深,对当前转型时期所出现的新矛盾缺乏深度思考; 二是 存在懈怠危险。随着工作惯性,出现了工作惰性,党组织价值目标定位模糊,党员们工作中缺少持续的动力来源,实现组织使命与目标的行为动机趋于弱化,安于现状,满足成绩,缺少不怕困难的奋斗精神,不怕牺牲的奉献精神。 三是 对改造世界观的持续性认识不足。随着工作条件的不断改善,

没有经常性地开展自我净化、自我批评、自我剖析,没有常态化地以共产党员的高标准、严要求对照自己,对党的优良传统继承和发扬不够好,解放思想力度不大。 四是 群众路线落实不够。全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄,工作作风不够扎实,走基层、接地气、通下情、听民意不够深入,没有建立与群众沟通联系的渠道。

三、今后努力的方向

随着群众路线教育实践活动的不断深入,我们更加清醒地认识到自己存在的问题,也增强了改正错误、提高思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我们决心从以下几方面完善:

(一)坚定共产主义理想信念,增强宗旨意识

加强党性修养,坚定理想信念。认真学习政治理论和党的路线方针政策。在学习和实践中,加强党性锻炼。自觉地用邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和群众路线武装头脑,坚定共产主义的远大理想和社会主义信念,认真改造主观世界,提高思想境界和道德修养。根据本党支部的实际情况,加强“三会一课”学习,每周一次政治学习、每月一次党支部活动、每年一次民主生活会。有针对性地开展理论研究,拓宽知识面,进一步提高政治素质、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政和总揽全局的能力。在具体工作中,集体利益永远服从于党和人民的利益,坚决克服自足自满情绪,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。坚持讲实话,察实情,出实招,办实事,创实绩,求实效,以脚踏实地的工作、苦干实干的作风、实实在在的业绩践行党的群众路线。

(二)树立刻苦学习精神,努力改造主观世界

政治上的坚定来自于理论上的清醒。只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。习近平同志指出“好学才能上进。中国共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。”因此,我们要切实地把理论学习作为自己的第一需要。发扬理论联系实际的马克思主义学风,带着问题学,带着诚意学,拜人民为师,做到干中学、学中干,学以致用、用以促学、学用相长,争当学习型团队。要把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式,以改革开放和现代化建设的实际需要为中心,着眼于

马克思主义的运用,着眼于对实际问题的理性思考,着眼于新的实践与发展,着眼于理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时,提高改造客观世界的本领。

(三) 发扬开拓创新精神,永葆共产党员本色

胡锦涛总书记在建党90周年报告中指出,党面临四种考验,存在四种危险。每个共产党员都必须牢记党的宗旨,剖析自我,净化自我,践行诺言。在深化改革的路上,我们面临的困难前所未有,任务艰巨而神圣,这需要以开拓创新的精神,通过大胆的实践和探索去加以解决。因此,我们要做到敢于冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚,不因循守旧,不安于现状,不固步自封,大胆地投身到改革的生动实践中去,不断总结和完善已有的经验,以创新型思维和开拓型干劲,提出新思想,拿出新举措,开创新局面。要以领导方式转变促进经济增长方式转变,增强工作积极主动性,做到超前思谋、提前介入,争取主动、强化XX,向党和人民交上一份满意的答卷。

(四)继承艰苦奋斗精神,为党的事业奉献终生

要牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,做无愧于党,无愧于人民的共产党员;要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;树立正确的价值观,吃苦耐劳,不畏艰险,乐于奉献,始终保持一股勇气,一股锐气,一股正气,不屈不挠,勇往直前;树立正确的权力观,克己奉公,不以权谋私,不徇公肥私,坚决同腐败现象作斗争;树立正确的群众观,深入实际,联系群众,倾听群众意见,同群众建立起水乳交融的关系;树立正确的人生观,要守得住清贫,管得住小节,堵得住人情,经得起考验,堂堂正正做人、干干净净做事、清清白白做官。

清则心境高雅,清则正气充盈,清则百毒不侵,清则万众归心。我们一定要以本次群众路线教育实践活动为契机,自觉加强党性修养,提升思想境界,陶冶道德情操,建立长效机制,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,为加快中原经济区建设,实现河南振兴而努力奋斗。

篇三:部队党支部剖析材料范例

党支部剖析材料

在支、大队党委的坚强领导下,中队党支部认真按照上级有关要求,结合这次民主生活会认真分析查找剖析中队党支部班子建设中存在的问题,感到存在的问题还不少。通过会前学习教育,征求意见或建议,支部民主生活会,谈心活动,我们找准了党支部班子存在的主要问题,分析了存在问题的主要原因,明确了今后的努力方向,进一步增强提高班子全面建设水平的决心和信心。 一、存在的问题

(一)讲政治的敏锐性不够强。

主要表现在一是从政治上观察、分析、处理问题的敏锐性还不够强。在大是大非面前不含糊,但比较容易满足于大方向上的一致,缺乏从政治上观察、分析问题的马克思主义的世界观方法论。比较习惯听上头声音,看红头文件,从政治上观察分析的敏锐性不强。

(二)贯彻民主集中制的质量不够高。

主要表现在一是正确处理民主与集中两者关系上做得不够。发扬民主不够广泛,或者只是流于形式,表面的民主,有时开会的议题通报不具体、不及时,会中临时协议的问题也比较多,与会者思想准备不足,影响决策质量。二是对重大问题的讨论研究不够深刻,研究具体问题比较认真,研究重大问题比较粗浅。三是开展批评的质量不够高,在支部民主生活会上,开展自我批评比较好,解剖自己也敢于较真,但批评别人时,坦诚相见少,脸红不起来,板子打

不下去。对发现到的问题,有时批评爱拐弯抹角,避重就轻,不痛不痒;有时偏听偏信,随意批评;有时不注意场合和时机,挫伤了个别人的积极性,达不到批评的目的。

(三)一线指挥部作用发挥不够强。

主要表现在一是工作标准不高,起色不大。平时抓部队管理上,落实一日生活制度不够正规,各类物品摆放不到位,不能够很好地按照正规化建设部队的要求把各项工作抓到实处,存在一种流于形式,走过场的现象。二是工作作风还不够扎实,改革创新意识较为淡薄。对上级下达的任务经常是照搬照套,原样传达,充当传声筒,一些上级的指示精神没有很好地学习领会,对工作中的一些方式、方法也是没有很好加以探讨研究,工作浮于表面,抓督促落实少。三是对团支部和武警委员会的指导作用不够强。

(四)组织制度落实不够,组织生活开展不够经常。

主要表现在平时落实组织生活七项制度时,有一种不经常不到位的想象。不能够充分认识到组织制度对部队建设的重要性。虽然有开展组织生活,但是开展时有时不是很认真。

(五)党管干部制度落实不够。

主要表现在对党管干部六项制度落实不到位,好人主义比较严重,不能够很好地发挥党管干部六项制度的作用,平时对干部管理有一种不会管、不敢管、怕管不好的现象。

(六)争先创优意识不够强,支部“一班人”满足于现状思想比较严重。

主要表现在干工作标准不高,等靠现象比较重。强调客观原因多,找主观因素少,干起工作来没有自己的特色,思想认识上存在偏差。

(七)支部做经常性思想工作不够经常,不到位。

许多战士反映支部每个成员都存在类似的问题,战士有思想想法很难与干部沟通,虽然有做思想工作,但是不深入,不到位,不能够放下架子,深入到群众当中去,而是停留在表面上,造成一些战士干工作积极性不高。

(八)支部“一班人”统筹能力差,干工作随意性大。

主要体现在平时安排工作,不能够按照计划抓落实,而是想到什么干什么,导致战士整天不知自己在忙什么,使一些战士产生厌烦心理,没有地调节工作与学习的矛盾。

二、存在问题的主要原因

(一)政治理论学习不够,政治敏锐感不强。

新世纪的到来,我们国家面临着新机遇和新挑战。我们支部对社会主义市场经济发展规律认识不够,对世贸组织的作用和中国入关以后面临的机遇和挑战了解不够,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,党的十六大知识学习不透,特别是对“三个代表”重要思想的有关篇章学习、理解不够,只停留于表面,对中共中央发出的《关于改革开放和发展的社会主义市场经济条件下军队思想政治建设若干问题的决定》学习的不够,没有很好贯彻文件精神,对新时期我军思想政治建设的历史使命,不能

进一步明确,对新时期我军思想政治建设的历史使命,不能进一步明确。党支部班子对加强理论学习的重要性、紧迫性认识不足,强调实际工作作用的多,强调理论学习的少,没有危机感。

(二)、执行民主集中制质量不够高。

贯彻执行民主集中制的质量和能力不高,对民主集中制的内涵把握得不够准确。问题批评质量不高,民主气氛不浓,主要是存在怕得罪人,做老好人思想。做思想工作时不深入,不到位,不能放下架子,放下面子,深入群众中去,而只是停留于形式,做表面文章。

(三)、核心作用不明显,模范作用不够强。

党支部是中队各项工作的领导核心,是团结在一起的堡垒,我支部虽说在各项工作中有起到一定的核心作用,能很好地完成好上级交给的各项任务,起到了一定的模范带头作用,但是我们在一些工作任务的部署上还是安排的不够合理,对连队的建设,支部没有一个长远计划,对官兵思想状况分析的工作做的不够细致,在骨干的选配和选送专业技术人员方面存在着失误,造成一些不良的后果。没有较好引导和帮助团支部,武警委员会开展好工作,不能积极发挥党支部的先锋模范堡垒作用。班子成员对自身的要求不够严格,工作标准要求不高,抱着求稳不求成绩的思想,争先创优意识不够强,强调客观原因多,找主观因素少。

三、今后整改措施

(一)提高讲政治的具体能力,确保部队建设的正确方向。

在平时的生活学习,要强化与党中央保持高度一致的观念,努力提高辨别是非的能力,防止和克服在大是大非问题上人云亦云,随波逐流,要紧密联系部队实际,及时发现倾向性问题,有说服力地回答好官兵在深化改革中遇到的一些热点和疑点问题,警惕和防止各种错误倾向对官兵思想的影响和干扰,保证官兵政治坚定和思想道德纯洁。要强化模范贯彻执行党的路线、方针、政策的观念,圆满完成以防火灭火和抢险救援为中心的各项任务。

(二)确实提高贯彻民主集中制的质量。

要坚持集体领导,不搞“家长制”和“一言堂”。要开展健康的思想斗争,支部成员要增强党性观念和原则意识,讲真理不讲面子,对事业,对同志高度负责,广泛有效地开展批评和自我批评,创造良好的民主氛围。

(三)提高工作标准,严格按照部队正规化建设要求把各项工作抓实抓好。

在部队管理上严格落实条令条例及部队各项管理制度。从部队平时点滴养成抓起,干部首先带头落实好一日生活制度,进一步规范营房营区地建设,提高各类软硬件质量,使部队各项工作走上正规。

(四)严格落实组织生活七项制度,确保组织制度经常有效。 严格按照七项组织生活制度的要求开展,依据政工条例和《新纲要》抓好落实,克服以前在落实上不经常、流于形式、走过场、不求实效的问题。充分发挥组织制度对部队建设的作用。


党支部对照材料范文》由:免费论文网互联网用户整理提供;
链接地址:http://www.csmayi.cn/show/153878.html
转载请保留,谢谢!
相关文章