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事业单位编外面试

来源:免费论文网 | 时间:2017-01-14 07:05:11 | 移动端:事业单位编外面试

篇一:数字城管——某事业单位编外笔试真题

说明:今天一个朋友打电话和我聊天,说自己参加了一个数字城管的笔试,据他回忆题目可能有缺不全,其大意如下, 希望对需要的朋友有帮助。

XXX事业单位编外笔试真题

(时间:60分钟)

一、请以《论公务员精神》为题,写一篇文章。

二、时有路边摆摊商贩与城管纠纷现象,一旦有商贩与城管发生冲突,人民群众往往不帮城管说话,致使社会舆论矛头指向城管,对于这种现象你怎么看?请写一篇文章,题目自拟。

要求:1.以上任选一题写作,字数不少于1200字。

2....

3....

(答题卡另页)

篇二:2014厦门湖里区事业单位招聘编外人员部分岗位考试内容

福建中公教育。给人改变未来的力量

2014厦门湖里区事业单位招聘编外人员部分岗位考

试内容

湖里区公开招考编外补充性工作人员01-35岗位考试内容

本文摘自:

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湖里区公开招考编外补充性工作人员36-41岗位考试内容

(湖里公安分局招考岗位复习材料)

综合出卷

(一)

一、性质和职责:

协警是由公安局直接领导的据有企业性质,事业管理,实行全员劳动合同制的专业协警队伍。

其主要任务是:协助公安机关加强治安防范,加强外来人口和公共复杂场所、特行行业、重点区域、路段、居民区的整治与管理,预防和减少各类刑事案件,治安案件和灾害事故发生,主动发现、检举、揭发各类犯罪线索,协助公安机关侦察破案,打击犯罪,抓获现行犯罪分子,推动社区管理和安全文明社区创建工作的发展,

具体工作职责是:

①在各级公安机关的统一组织和基层民警的带领下,参与"严打"整治斗争集中统一行动,对重点单位、部位、路段、场所等处开展执勤巡逻和安全检查,协助民警盘 查守侯,发现违法犯罪人员;

②协助公安机关和民警对辖区内特种行业、公共娱乐服务场所、治安复杂地区进行治安管理和整治;

③协助公安机关和民警开展辖区安全防范、交通安全和法制宣传教育工作;

④协助公安机关和民警负责对外来暂住人口、出租房屋的管理工作; ⑤协助街道办事处、居委会做好社区外来暂住人口的计生、劳务管理本文摘自:

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及其他相关工作;

⑥协助公安机关和民警做好群众报警求助,参加抢险救灾和重大节庆的保卫工作。

意义:

招收协警员,成立协警机构是公安机关改革和发展的客观要求和必然趋势,有利于缓解目前警力不足的矛盾,有利于实行专门机关与群众路线相结合的方针,有利于 社会治安稳定和社会面的控制。

二、协警队伍的主要职责

1、在公安民警的带领下开展治安巡逻、治安执勤、设卡守候等治安防范工作,预防和制止各类违法犯罪活动;

2、参与平安社区的创建活动,协助公安机关开展防盗、防爆、防火、防治安灾害事故的“四防”教育和检查;

3、协助公安机关和社区居委会做好流动人口管理工作。协助检查和督促流动人口申报、登记、办证;协助检查和督促房屋出租户按规定出租房屋,按规定管理租住人员;协助检查和督促用工单位管理外来务工人员;

4、协助公安机关维护社会治安秩序,参加抢险救灾工作,应对突发事件,帮助群众排忧解难,保护公私财产安全和人民群众的人身安全;

5、及时制服现行的违法犯罪嫌疑人并扭送公安机关处理;发现刑事、治安案件和治安灾害事故,立即组织保护现场,并迅速报告公安机关;

6、完成上级布置的其他社会治安综合治理工作任务。

三、协警队员的职责、执勤权限、工作纪律

(一)有公安民警在场的情况下,协警队员可以履行下列职责:

1、开展治安巡逻;

2、协助维护社会治安秩序和交通管理秩序;

3、协助开展治安检查;

4、协助维持大型活动现场秩序、协助盘查、堵控有违法犯罪嫌疑的人员和物品。

本文摘自:

/fujian/ 3

(二)协警队员在岗时,可以履行下列职责:

1、保护案件(事故)现场,向公安机关报告发现的违法犯罪活动情况;

2、将抓获现行的违法犯罪嫌疑人扭送到公安机关;

3、进行安全防范宣传教育,参加抢险救灾、为群众排忧解难;

4、上级根据实际情况布置的其他非执法性工作任务。

(三)协警队员的执勤权限:

协警队伍属专职群防群治队伍,不具有执法的主体资格,发现违法犯罪行为和违规行为无权自行处理。因此,在巡逻执勤中发现有下列行为的人员,应扭送或报告公安机关处理。

1、非法持有管制刀具和枪支弹药的;

2、破坏公共设施和公共财物的;

3、行凶斗殴、伤害他人的;

4、盗窃、抢劫、抢夺公私财物的;

5、强奸、调戏、侮辱妇女;

6、吸毒、贩毒、赌博、卖淫、嫖娼、贩卖淫秽物品的;

7、扰乱社会治安秩序和公共秩序的;

8、实施其他违法犯罪活动的;

9、发现违规出租房屋的。

(四)协警队员应遵守以下纪律:

1、严格遵守党和国家的政策法令,遵守公民道德和协警队的各项规章制度,依法办事,秉公办事;

2、爱岗敬业,吃苦耐劳,认真负责,服从命令,听从指挥,忠于职守;

3、按规定着装,讲究仪表,文明执勤,礼貌待人,谦虚谨慎,接受监督;

4、不准以权谋私、假公济私、贪赃枉法、包庇坏人;不准白吃白占白拿,侵犯群众利益;

5、不准打人、骂人、体罚人;不准乱用警械;不准虚报假报或隐情不报;

本文摘自:

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6、严守保密规定,不该问的不问,不该说的不说,不该看的不看,不该传的不传;

7、协警队员不得配备警械、武器,不得进入重要的涉案岗位、行政执法和刑事司法岗位、刑事技术岗位及其他法律、法规、规章规定必须由人民警察从事的岗位;

8、协警队员不得参与涉及治安行政处罚,限制公民人身自由、刑事侦查,执行强制措施的执法工作,不得参与调查取证、制作和使用法律文书、审讯和看管违法犯罪嫌疑人、刑事技术鉴定、消防监督工作及其他法律、法规、规章规定必须由人民警察担任的工作;

9、协警队员一律不得作为特情、治安耳目或者工勤人员使用。

四、相关法律基础知识

1、据我国《刑法》规定,所谓正当防卫是指为了国家、公共利益、本人或他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为。这种行为对不法侵害人造成损害后,不负刑事责任。

2、走私、贩卖、运输、制造毒品、无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。

3、对赌博活动,任何公民均有权劝阻、制止和检举、揭发并协助公安机关查处。

4、所谓“四防”是指防爆,防火,防盗,防治安灾害事故。

5、赌博是妨碍社会管理秩序的违法犯罪行为,凡在本市范围内进行赌博活动的,依照《厦门市禁止赌博条例》处理。

6、我国刑法的任务是用刑罚同一切犯罪行为作斗争,以保卫国家安全,保卫人民民主专政下跌的政权和社会主义制度,保护国有财产和劳动群众集体所有的财产,保护公民私人所有的财产,保护公民的人身权利、民主权利和其他权利,维护社会秩序、经济秩序,保障社会社会主义建设事业的顺利进行。

7、我国刑法的基本原则是罪刑法定原则、罪行相当原则,适用刑法一律平等的原则,惩办与宽大相结合的原则、主观相一致的原则以及本文摘自:

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篇三:如何做好事业单位编外人员的管理

如何做好事业单位编外人员的管理

摘要:《劳动合同法》的颁布实施,对劳动者合法权益的保护大大增强,对促进社会用工的和谐起到了决定性作用,劳动用工问题制度和相关法律日益完善。但事业单位编外人员的使用上,由于国家相关制度建设的不完善,在长期内仍然会存在问题,本课题对事业单位编外人员的管理上提出了一些建议,对激发编外人员的积极性,促进社会用工环境的和谐稳定具有一定的作用。

关键词:事业单位;编外人员;管理

中图分类号:g79文献标识码:b文章编号:1672-1578(2013)05-0272-02

1.事业单位编外人员现状

1.1事业单位的基本概念。所谓事业单位,国务院《事业单位登记管理暂行条例》中的定义是:”国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织”。中国的事业单位,是一个非常特殊的现象,它既不同于国家政府机关,也不同于国外的非营利组织或者非政府组织,其管理模式具有中国特色。 目前事业单位人员的结构大致可以分为三类:第一类是编制内人员。包括签订聘用合同的编制内聘用人员、无须签订聘用合同的编制内聘用人员;第二类是编制外人员。包括档案内部管理的编外人员和档案外部管理的编外人员。编外人员一般实行企业化管理,与事业单位签订劳动合同;第三类是劳务派遣人员。是通过劳务派遣形式招用到事业单位相关


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