有意思的年会节目

篇一：2014年会创意节目

年会你身在其中么？

主持人：催，催，就知道催，谁不知道年会的时间要到了。

主持人：咳咳，下面，我们播报一则新闻，新闻的题目就是，年会你身在其中么？看了这个题目就感觉起了这个名字的记者很是有意思，年会么，谁不在其中呢。

我们记者追踪调查了解，在每一个企业举办年会的时候都有一群默默无闻的工作者，所以我们就来采访这些策划年会的员工么，看看他们有何感想？

记者：请问，还有一个月到年会了，你们公司的年会现在到哪个阶段了呢？ 路人甲：到哪个阶段了？我在公司里负责策划执行年会，现在策划刚刚写完，还得继续搞节目策划，舞美策划，还得找场地，还得找礼品，还得找……。

记者：那你感觉有什么吃力的么，或者说年会中您身在其中么？

路人甲：没有，自己搞年会都心里焦脆了，哪还有时间在那天玩的尽兴。或者说到了那一天真的担心出了差错，自己也玩完了。

记者：真是谢谢您，我们也为您感到难过，既然这样为什么不找外包公司？ 路人甲：找啦，找到了很多家，例如“卡尔、博鸣”，到最后要价贵不说，做事情的也是跟自己办的一样繁琐。哎……。

记者：好的，谢谢这位师傅。我们在来采访另一个人，看看有什么想法。 记者：请问，每一年的年会你感觉身在其中么？

路人乙：没有，忙都忙不过来，怎么能身在其中呢。

记者：谢谢。

路人丙：没有，我都感觉自己都要累的晕乎了，还要伺候员工们的吃喝玩乐。 路人丁： 那当然了，记得上一次办的年会时，我们请的圣蓝索传媒，那个

时候我们也是抱着试试的心态让他们做的，在接洽的过程讨论了策划，就感觉他们专业，场地也是在他们找完我去看的，也不错，价位也合理。节目，舞台，灯光，都是他们个设计的，看着也是有模有样，到了年会那天我们玩的都很开心，我也随着玩疯了，他们还负责录像，效果比我们自己录的好多了，所有的员工都在其中，没少一个，到最后帮忙剪辑制作的，也成了我们公司的宣传文化了。

记者：那这家公司听起来很靠谱，那今年的年会您们是不是还打算找他们呢，他们的价位总体下来在哪个趋势呢？

路人丁：是啊，我这不就去他们公司么，商量着再次合作的，我想今年的话也许还是有可能有新的设计呢，圣蓝索的价位么，以我看来还是很公道的。

记者：那好，谢谢您。

…………（以下省略5万字）

记者：这里是外场报道，现在转会主播厅。

主持人：嗯，好，欢迎大家回到主播厅，我们采访的发现，这个话题受到越来越多的人们关注了，也从中听到最多的就是“卡尔，博鸣，圣蓝索”三家公司了，听到大家的分析。

卡尔公司的特色，“全心全意全为您”的服务宗旨和“持续超越客户不断增长的创新”的服务理念，根据不同项目硬件匹配及客户群体的差异，精心设计最贴合客户需求的策划模式，将有限的资源与服务设计巧妙地结合起来，多年来开创了诸多策划方案。

打破传统“一人包办”的设计模式，整合多部门协作，充分细分每项专项设计，将设计研发施工融入设计全过程，保证最合理、最人性化，同时又独一无二”

“以我的诚心换您的放心，以我的用心换您的省心”，博鸣通过细心观察和

实践，紧扣客户策划年会之前，过程，结束可信关注点，推出适当前置的策划，为客户打造满意的年会。

圣蓝索负责人为我们介绍道“以我们饱满的热情换来您最满意的瞬间，在年会的开始我们会为大家做出相应的创意策划，让您的企业脱颖而出，是您的客户更加了解您的企业，我们在工作流程上繁琐简化，分工明确。“

主持人：我们采访完了三家公司的负责人，相信大家都心里有了更好的评价，年会了，预祝大家的年会举办的创意非凡，热热闹闹。

篇二：2017鸡年年会短片 有创意的年会节目幽默小品

2017鸡年年会短片 有创意的年会节目幽默小品

----做年会创意开场视频，就找欧凯传媒

创作：邹宗荣

故事梗概：一家电视台记者到基层随机采访，让员工畅谈生活憧景和人生梦想，引发一系列的搞笑场面。紧跟当前形势，传递正能量。语言夸张、幽默滑稽，表演形式简单，即使从未登台也能一展风采。 人物设定：姚午长--记者；员工甲（女）；员工乙（男）

场景道具：一张桌子，三把椅子，麦克风，茶杯等。

情 节 展 开

员工甲：（单肩背包上场）朝九晚五上下班，忙忙碌碌过一天，苦点累点很充实，每月到点就发钱儿。最激动的时刻是什么？——看工资单儿。（放下包抹桌子，嘴里哼着小曲）今天是个好日子，心想的事儿准能成，今天是个好日子?.

员工乙：（边走边唱上场）我的未来不是梦，我认真的过每一分钟?. （看到员工乙抹桌子）哟呵！还有比我早的？

员工甲：那是啊！工作不积极，月底没业绩。你今天那么高兴做什么美梦了？

员工乙：我昨晚还真做了个梦，梦见我娶媳妇了?.（被甲立即打断） 员工甲：哎呀，我也做了个梦，梦见我穿婚纱了?（说完伸舌头感到后悔）

员工乙：你看你，没征求我意见就要嫁给我，清仓甩卖啊？

员工甲：去你的，谁嫁给你呀？鲜花也不能插在牛粪上？

员工乙：你要真能插到牛粪上，是你的福气，那才是真正的纯天然有机肥，绝对没有农药污染。

员工甲：别开玩笑了，好像有人敲门。

员工乙：哪有人敲门，你又在做梦吧？

姚午长：（背着包、手持麦克上场）我是记者姚午长，深入基层去采访，民族复兴中国梦，问问百姓是咋想！（敲门）

员工甲：您找谁？（开门）

姚午长：我是幸福电视台记者姚午长?（被对方误会）.

员工甲：噢？要鼓掌？

甲乙合：好，好，欢迎、欢迎?热烈欢迎。（一齐热烈鼓掌） 员工甲：这记者真有意思，一进门就要别人鼓掌。

员工乙：是呀，有要吃要喝的，还没听说要鼓掌的。

姚午长：我不是要鼓掌，我是要姚午长?（还是被对方误会） 员工甲：还要啊？好吧，再鼓一下吧！

甲乙合：（二人有节奏的鼓掌，嘴里念着）记者同志脸真厚、要起掌声没个够，记者同志脸真厚，要起掌声没个够?

姚午长：（着急状）哎呀，你们误会了，我的名字叫姚午长，姓姚的姚，中午的午，长短的长。

员工甲：嗨！你咋不早说呢？我们把手都拍疼了。

员工乙：我说呢，记者登门要鼓掌，肯定混得不咋样。你来我们公司采访什么？怎么采？

姚午长：哦，是这么回事。现在全国上下都在贯彻落实十八大精神，共圆中华民族伟大复兴的中国梦。中国大梦包含着我们每个人的小梦，台里派我到基层一线采访，看看我们普通员工、城乡居民、农民朋友们对未来有什么样的新期待，有什么样的生活憧景，有什么样的人生梦想。

甲乙合：哦，是这样的啊！

员工乙：哦，这个我们知道，现在全国人民都在共圆民族复兴之梦，我们刚才还互相说做梦了呢！我昨天梦见娶媳妇，她梦见穿婚纱?.（被记者打断）

姚午长：哦，你们是俩口子啊？

员工乙：这是她安排的（指着甲）

员工甲：去你的?别听他胡说八道，幺鸡，你先采访我吧，我的梦想可多着呢！

姚午长：幺鸡？我成麻将牌了？

员工甲：叫你姚记者太哆嗦，所以简称“幺鸡”（姚记）。

姚午长：好吧，你说说对未来有什么梦想，对生活有哪些美好向往？ 员工甲：（清清嗓子）嗯，嗯！简单的说，我的梦想是：位高权重责任轻，钱多活少离家近，每周只上三天班，天天睡到自然醒?.员工乙：拉倒吧，你那是痴人说梦，都像你这样小康能建成吗？我的梦比较实际，而且通过努力是能够实现的。幺鸡（姚记）你听我的。 姚午长：看来我真成麻将牌了，好吧，说说你的梦是什么？

员工乙：我的梦是：我家房子翻新了，父母变得年轻了，弟弟今年结

婚了，妹妹考上研究生了，老婆马上要生了，岳父岳母进京了，企业贷到资金了，公司效益创新了，老板找我谈心了，我的职务提升了，又要给我加薪了，我也努力用心了，成为企业精英了?这梦怎么样？比你强吧？

姚午长：好，好，说出了所有员工的心声。

员工甲：嘿！这样的梦我也有，比他的还精彩?

姚午长：好，你接着说，有什么好梦，让我们分享一下。

员工甲：我梦到：农民打工不远征了，就业就在本村了，不为工钱闹心了，孩子能见母亲了，日子过得温馨了，教育资源平均了，学生负担减轻了，群众看病省心了，报销比例提升了，农民拿上养老金了，家家开上大奔了，日子过得开心了，贫困的帽子早扔了?.（稍停片刻） 还有：县乡干部进村了，指导农民春耕了，种子农药更真了，农民种田放心了,风调雨顺五谷丰登了，粮食实现十连增了?嗯！这么好的梦，怎么听不到掌声了？

员工乙：呵！你也要掌声？

姚午长：观众朋友们，鼓励一下她。（示意观众鼓掌）

员工甲：怎么样？我的梦务实可行，完全可以梦想成真。

姚午长：你说出了农民朋友的美好愿望。哎？你怎么萌生出这样的好想法？

员工甲：因为我家是农村的，了解农民朋友的情况。在个别贫困山区现在有的地方还是：交通基本靠走、通讯基本靠吼、治安基本靠狗、娱乐基本靠赌、买台电视干瞅?.

员工乙：怎么的？

员工甲：电压不够，图像来回扭。

三人合：哈哈?.（哈哈笑）

姚午长：今后进入城镇化，农民朋友不用出远门打工了，就在当地变成工人，现在赚点钱一半要撒到路上。你刚才这个梦想肯定能变成现实。

员工甲：是呀！我们也盼望梦想成真，现在农村年青夫妇外出打工把孩子丢在家让爷爷奶奶看，弄得孩子是白天想爹、夜里想娘，一哭起来鼻涕流这么长（用手比划着），爷爷奶奶在家也降了辈儿?变成了爹和娘。

姚午长：哈?哈，你说得很形像，的确是这样。

员工乙：我还有梦，我对未来还有新期待，你接着采吗？

姚午长：哈哈，不踩了，你接着说。

员工乙：我来城市打工好几年了，对城里朋友的想法也比较了解，我代表城里朋友说说他们的梦吧。

姚午长：好啊！

员工乙：在城里生活的朋友也不容易，也有期盼，他们盼着今后：申办证照省劲了、不用到处盖印了、散步不踩狗粪了、井盖丢了有人问了、歪斜的路牌有人正了、楼道的广告被禁了、开车畅通不被困了。 员工甲：这还不完全，我给补充一下。

姚午长：好啊！

员工甲：人际关系更亲了，邻里来往不分了，夜不闭户放心了，雷锋

篇三：2014年会实用创意最强集合(一)

【年会“水泥版”】被年会了嘛？年会实用创意最强集合

你被年会了嘛？！

一年到头，领导发话说要开始把年会的这件大事提上日程了？

年会年年有，今年怎么办？摆在我们组织策划年会的人面前这个问题，困扰着我们，苦于没有好的创意，一直寻求新意。可眼看年会这件事情慢慢临近，无法向领导交代怎么办？

感觉每年到现在这个时候，自己都要被年会绑架，被年会创意折磨。被年会了！不是这样的！

本文属于年会“水泥版”，其含义包括了年会策划的水货和干货。今年年会如果大家不想“被年会”的话，那就继续看下面的内容。年会实用最强创意合集献上！

? 首先是水货，年会策划四条基本思路：

NO.1：娱乐无罪，释放有理

一年到头了，终于有个机会放松一下，就别搞得那么苦大仇深的了，也别做领导报告了，让大家释放下压力，搞搞团队文化建设，挺好的。娱乐无罪，越娱乐越有气氛，年会出彩的地方就靠这了。

NO.2：关注成长，娱乐表达

如今大大小小的企业都在做企业文化，那么年会就是企业文化的直接表现！娱乐归娱乐，该正经的时候还得正经。这一年公司的发展情况，各部门的发展情况，

个人的发展情况，都

可以在年会中有所表现。但要注意表达方式，还是参照第一条，娱乐着来，准保出彩。

NO.3：抱成一团，引发共鸣

年会要做的有趣那是在台上！台下怎么让员工更有归属感呢？有些企业让员工穿正装。。。配图3黑压压一片，别说共鸣了，连归属感也没有！

NO.4：放下身段 恶搞有理

年会年年做，领导要么就是庄重大气，要么就是毫不着调，领导要怎么做才能让员工认同呢？放得下身段的同时还能得到面子？出彩的地方，只要领导一出场，效果基本就达到了。 ? 接下来是干货，年会具体操作方案：

NO.1：年会气氛营造

在年会策划中，整个年会的气氛营造是非常关键的一步。

公司开年会，最重要的一定是要鼓励一年到头，为公司发展贡献自己的员工。若像大公司还会邀请几位关系比较好的嘉宾参与，更是企业展示自我的一种途径。所以建议是在年会参与人着装上做一点工夫。穿得太正式，整个年会得气氛会很压抑。穿得随便，不能很好展示企业整体形象。建议可以从参与者配饰上想想，统一的配饰，也是营造有整体感气氛的很好的办法。如果要感觉很热烈的情景，比如说佩戴一条红色的围巾，前不久刚召开的中国管理年会上，参与人都佩戴了一条叫祈福彩的围巾。这样整个年会气氛就出来了。而且围巾寓意也很好：戴上祈福彩，福气自然来！

NO.2：年会形式

【化妆舞会版年会】

在国外，最流行的非化妆舞会不可，不管是高中毕业舞会，还是大型的社交晚会，化装舞会都是票选大热门！公司上下不分性别、年龄、身份，所有人都依照自己的喜好去“伪装”自己，超人也好，hold住姐也罢，甚至还能是帅气的杰克船长??绝对能让整场年会熠熠生辉，最后再评个最佳造型奖，砸个大奖，气氛想不活跃都难。

【类奥斯卡颁奖版年会】

每年的电影盛事非奥斯卡莫属，而金酸梅奖的存在就是模仿奥斯卡金像奖的负面颁奖典礼。当然了，公司年会旨在表彰和奖励员工，所以整场年会可以设立一些滑稽搞笑的奖项，比如说最佳着装奖，最佳食量奖，金点子奖等等。颁奖礼上还可以让员工自己编排恶搞经典的电影情节，评出最佳演员等。这种年会形式可以营造活跃的现场气氛，增强员工之间的了解。

【悬疑派对版年会】

事先设定一个贯穿始终的疑点，把年会办成悬疑派对。这类派对可以参考韩国综艺Running man、X-man等。开场前选好几个“卧底”，给出颇具挑战的任务，让全场员工在晚会中一边欣赏节目，一边琢磨“卧底”。这种年会形式能够最大限度集中员工的注意力，不过要特别注意气氛不能过于紧张，中间要适当推出员工自创的表演节目等。（温馨小提示：要特别注意气氛不能太过紧张呦）

NO.3：年会节目

【小苹果模仿秀】

按照以往的“惯例”，一旦有动感的舞曲风靡之后，必然成为各种企业年会上争相模仿的节目，也是员工老板们喜闻乐见的形式。想超越筷子兄弟的原版基本上没有可能了，关键在于如何从中翻新出有意思的花样来。

【创意DV短片】

在年会上展播征集来的员工创意DV。这个节目既节省成本，还能激发员工参与的热情，各种创意短片也能让年会的内容更加丰富多彩。

【BOSS秀场】

让老板上台走秀，展现魅力一面。这是增强老板亲和力的好方法，或搞怪，或学专业模特走秀，都能让员工看到一个不一样的老板。

2013年网易公司在北京举办年会。在年会上丁磊身穿清朝官服扮成了一只僵尸。

【沙画表演】

沙画的表演注重意境，这能使现场观众进入梦幻般的感觉和前所未有的视觉享受。这个节目的表演者可以自由发挥想象力和创造力，和光影表演一样，也是为宣传企业形象及展示品牌和产品量身打造的创意性节目。

【一人比划一人猜】

描述者手口并用表达要猜的内容，引导猜题人答出正确答案。这是各种活动中经典的节目，它可以培养员工之间的默契度与合作精神。

【“现世报”】

年会进行中，老板抽出几张员工写下新年心愿，现场念出并酌情实现。和“囧事百科”一样，这也是促进老板和员工相互沟通的一种形式。

【煽情环节】

年会时可以把员工的家人请到现场，让他们感受企业的温情一面。打亲情牌总是功效显著，让员工和家人相聚，让员工以企业为家。

【达人秀】 搞怪时装达人秀：

用一些毛巾、床单等道具，根据主持人的要求做不同的走秀表演。 模仿达人秀：

模仿主持人指定的任意名人、公司领导的语言、行为特点，或动物的语言、动作

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