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武汉土建栋号长招聘

来源:免费论文网 | 时间:2018-11-08 13:53 | 移动端:武汉土建栋号长招聘

篇一:2016年武汉化工区城市建设发展有限公司招聘启事

2016年武汉化工区城市建设发展有限公司招聘启事

武汉化工区城市建设发展有限公司,成立于2013年11月15日,注册资本金5亿元,是经武汉化学工业区管理委员会批准成立的区属国有企业。主要经营范围:土地一级开发,安置房建设,新城区建设,旧城镇和旧厂房改造,产业园区建设,城镇基础设施建设等城镇化建设、投资与资产管理,房地产开发,商品房销售,物业管理等。因建设发展需要,本次将面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘岗位及要求:

1、总工程师(副总工程师)

要求:45岁以下,工民建、建筑学等相关专业本科及以上学历,具有本专业高级以上职称。拥有10年以上建筑设计房地产开发技术总监工作经历,熟悉地产开发及政策法规;具备独立主持大型项目前期报建、规划设计的能力,具备出色的团队领导能力、沟通协调能力、文字表达能力,良好的敬业精神和职业道德操守。

2、合同预算部部长(或副部长)

要求:45岁以下, 电气工程、机电、给排水、暖通、工程造价相关专业,大学本科及以上学历,8年以上房地产公司或国有建设单位预算成本管理、招标合同工作经验,熟悉房地产的工程预算或成本核算,熟悉材料市场行情熟练掌握计算机操作和使用造价类专业软件,熟悉招标流程及政策,能根据成本目标编制项目成本控制计划,具有较强的成本和合同管理能力,具备优秀的职业道德和团队意识。具有注册造价师或相关资格证明优先。

3、土建工程师2名(项目经理)

要求:40岁以下,工民建、土木工程相关专业,大学本科及以上学历,具有5年以上房地产或建筑施工企业现场管理工作经验,熟悉房屋建筑施工流程,了解施工项目管理的法规、政策,熟练使用CAD软件及办公软件,具有一定的组织协调能力、分析和解决问题的能力,现场施工管理能力强,能吃苦耐劳,有责任心。持有工程师以上职称、二级建造师以上资质或有独立项目管理经验者优先考虑,特别优秀者可适当放宽年龄限制。

4、水电工程师1名

要求:40岁以下,电气工程、机电、给排水、暖通相关专业,大学本科及以上学历, 5年以上相关工作经验,熟悉国家有关水暖、电气工程管理法律法规,熟练掌握建筑水暖、电气专业施工标准、验收规范及程序,熟练使用办公软件,具有良好的组织协调能力、分析和解决问题的能力,现场施工管理能力强,能吃苦耐劳,有责任心。持有工程师以上职称或二级建造师(机电工程)以上资质优先考虑,特别优秀者可适当放宽年龄限制。

5、文书岗位1名

要求:35岁以下,男性,本科及以上学历,中文、新闻、文秘、工程类等相关专业, 5年以上文书工作经历;文字功底好,具有较强的写作能力,熟悉各种常见公文的撰写;具有较强的沟通协调能力和团队协作精神,品行端正、能吃苦耐劳;身体健康,性格开朗。具有国有企业、机关写作经历,熟悉地产行业工程建设者优先。

二、报名及资格审查

1、报名时间:2015年9月22日至2016年10月30日。

2、咨询电话:86865685(上午8:30—12:00,下午14:30—17:30)。

3、公司地址:青山区工业路28号

4、报名办法:应聘人员应填写《武汉化工区城市建设发展有限公司公开招聘报名表》(可登录武汉人事考试网下载),并随个人简历发送(将身份证、学历学位证书、获奖证书、职业资格证书及其他有效证明材料作为附件)。审核通过后将电话通知面试。面试时,应聘人员应携带本人身份证、学历学位证书、获奖证书、职业资格证书等相关资格证件的原件及复印件,现场接受资料审核。应聘人员须对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。

篇二:2016湖北武汉市新洲区国有企业招聘技术人员15人

2016湖北武汉市新洲区国有企业招聘技术人员15人

武汉市新洲国有资产投资经营有限公司成立于2012年10月,是经区人民政府研究决定组建,为区国有资产经营管理委员会授权经营全区国有资产的企业,属区国独资公司。公司注册资金3亿元人民币。公司实行自主经营、自负盈亏,以政府信用和资源聚合为依托,以市场化运作为导向,以城市基础设施和项目建设为重点,通过灵活高效运作和资产集中营运,在兼顾政府公共利益的同时实现公司利益最大化。

公司成立以来,积极落实区委区政府和区国资监管机构的指示和工作部署,建设工程项目有新洲残疾人综合服务中心工程、新洲区科技局日常修缮工程、新洲剧院维修工程、新洲区环境监控和应急中心工程、选调生宿舍装修工程等。公司遵循创新发展、稳健经营、专业规范的基本原则,对全区行政事业单位的经营性门面进行营运和管理,同时还经营新洲区棚改商业化场所、物业管理、城市污水管线、停车场、涨渡湖等特许经营资源项目。

目前公司干部职工15人,公司内设综合管理部、财务融资部、资产运营部、工程管理部。

受武汉市新洲国有资产投资经营有限公司和武汉市新洲农业投资有限公司的委托,中国武汉人才市场具体承担新洲区国有企业专业技术人员招聘工作。现将招聘信息公告如下:

一、招聘岗位、专业及名额

(一)工程建设2名

专业要求:土木工程、工程建筑、工程造价、工程监理等专业;

岗位要求:

1、熟悉国家现有的工程建设法律法规和项目管理流程,从事过基础设施建设、房地产开发工作,有2年以上专业工作经历;

2、能熟练使用计算机、Auto CAD、office等软件;

3、因工作环境艰苦,劳动强度大,工作性质较适合男性;

4、能吃苦耐劳,有敬业精神,能适应长期在乡村野外一线工作环境或具有工程类执业资格证,有中级以上职称者优先。

(二)财务核算1名

专业要求:会计、审计、财务管理等专业

岗位要求:

1、熟悉企业资本运作、投融资管理和相关财经法律法规,精通企业财务管理,有2年以上工作经历;

2、具有较好的文字功底和分析能力,能够独立完成有关分析报告;

3、熟练使用office办公软件和财务软件;

4、具有会计从业资格证,有财务主管工作经验者和中级以上职称者优先。

(三)国有资产管理和运营3名

专业要求:经济类、管理类、法学类、财务类、金融和其它专业;

岗位要求:

1、熟悉国有资产运营管理,有2年以上专业工作经历;

2、因需要经常加班,工作强度大,工作性质较适合男性;

3、具有较好的文字功底和分析能力,能够独立完成有关分析报告;

4、能熟练使用office办公软件和财务软件;

5、2年以上同等岗位工作经历者或具有较好的交际沟通能力和协调组织能力、以及应变能力和洞察新市场者优先录用。

二、应聘条件

1、拥护和执行党的基本路线、方针、政策,具有良好的政治素质,遵纪守法,品行端正;

2、身体健康,体貌端正,具备适应岗位的身体条件;

3、具有拟任岗位所需的管理能力和专业技术能力;

4、男女不限,35岁以下,大学本科及以上学历(全日制),有一定实际工作经验,有相关职业资格证、中级以上技术职称者可适当放宽学历(大专以上)要求;

5、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘;

6、岗位所要求的其它资格条件。

三、报名时间

(一)报名时间:2016年4月1日到4月22日8:30—12:00,2:30--17:00(节假日除外);

(二)报名地点:采取现场报名和网上报名方式,

现场报名地点:

1、武汉市新洲国有资产投资经营有限公司(新洲邾城街万盛路48号);

2、中国武汉人才市场111室(江岸区车站路1号);

(三)报名注意事项:报名时须提供以下材料,并填写《武汉市新洲区国有企业专业技术人员招聘报名表》。

(1)本人近期一寸免冠正面彩照3张(反面写上本人姓名);

(2)身份证原件及复印件一份;

(3)毕业证书原件及复印件一份,同时出具高等教育学历(毕业证书)认证证明;

(4)两年以上工作经历需提供有关聘用合同;

(5)报考职位所需提供的其他材料原件及复印件。

四、招聘考核程序

(一)资格审查:根据报名者的条件,对照招聘岗位的要求,招聘单位对报考者进行资格审查,对通过资格审查的,通知应聘者在规定的时间内参加笔试和面试,没有通过资格审查的不予通知;

(二)笔试:按笔试成绩从高到低按不低于1:2的比例进入面试环节;

(三)面试:面试采取演讲、提问等方式进行;

(四)体检:依照笔试、面试综合成绩从高到低排序,按1:1.5的比例确定进入体检程序;

(五)考察:对体检合格者按有关方式进行考察,根据考察结果,确定拟聘用人员名单。

五、聘用期管理及待遇

对拟聘用人员试用期为三个月,试用期间主要进行岗前培训,试用期满合格后由用人企业与拟聘用人员按规定签订聘用合同,初次合同期限为一年。合同期满根据工作需要,经考核合格后可继续聘用,续签聘用合同。

1、日常管理。被聘用人员由聘用企业进行日常管理,有下列情形之一的,聘用单位可以解除聘用合同:

(1)年度考核不合格的;

(2)出现严重违纪、违规问题或受到行政或刑事处分的;

(3)遇国家政策调整必须解除聘用合同的。 2、相关待遇。员工薪资根据用人单位有关规定执行,年假福利、社保福利等按国家标准执行。

原标题:武汉市新洲国有资产投资经营有限公司专业技术人员招聘简章

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篇三:武汉化工区城市建设发展有限公司招聘启事

武汉化工区城市建设发展有限公司招聘启事

2016年湖北农信社招聘即将开始,中公金融人为广大考生整理发布招聘信息,第一时间获取最新农信社招聘信息。

武汉化工区城市建设发展有限公司,成立于2013年11月15日,注册资本金5亿元,是经武汉化学工业区管理委员会批准成立的区属国有企业。主要经营范围:土地一级开发,安置房建设,新城区建设,旧城镇和旧厂房改造,产业园区建设,城镇基础设施建设等城镇化建设、投资与资产管理,房地产开发,商品房销售,物业管理等。因建设发展需要,本次将面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘岗位及要求:

1、策划工作部部长或副部长

要求:40岁以下,熟悉房地产项目开发经营管理流程,掌握项目报批、报建和资质年检流程;工民建、建筑学等相关专业本科及以上学历。中级以上职称,较强的口头表达能力和组织协调能力, 5年以上房地产开发项目报建审批外联工作经验。性格开朗,思维敏捷,有较强的沟通协调能力。

2、安装造价工程师1名(合同预算部)

要求:35岁左右,电气工程、机电、给排水、暖通、工程造价相关专业,大学本科及以上学历,3年以上房地产或其他建设单位预算或成本管理工作经验或5年以上施工企业或造价咨询机构概预算、审价、结算工作经验,熟悉房地产的工程预算或成本核算,有消防、智能化安装、电梯、水电安装等工程预(结)算经验,掌握安装工程新材料、新技术和工程造价动态;熟悉材料市场行情熟练掌握计算机操作和使用造价类专业软件,能根据成本目标编制项目成本控制计划,具有较强的成本管理与分析能力,具有一定的组织沟通和协调能力,具备优秀的职业道德和团队意识,对待工作主动热情。具有注册造价师或相关资格证明优先。

3、安全工程师1名(工程部)

要求:男,35岁左右,工民建、工程管理或安全管理相关专业,大学本科及以上学历,5年以上从事安全管理工作经验,持有国家注册安全工程师或地方安全员资格证书,熟悉安全管理国家相关的现行法律法规、标准规范等,精通安全检查验收标准,熟悉国家劳动和安全政策、安全操作规程,能够熟练使用办公软件、绘图软件等,具有良好的团队精神和较强的沟通、协调能力。

4、主管会计1名(资金财务部)

要求:35岁以下,财会或金融专业,大学本科及以上学历;5年以上会计核算工作经验、中级以上相关专业技术职称,注册会计师优先;熟悉财务相关政策法规,有较强的财务分析能力、并能够熟练使用财务软件;具有较强的组织、协调、领导能力,善于沟通、解决问题;能够承受工作压力,工作严谨,具有强烈的责任感和敬业精神,有地产行业工作经验者优先。

5、出纳1名(资金财务部)

要求:30岁以下,财会、经济、金融等相关专业,大学本科及以上学历,掌握会计的基础知识与核算方法。有会计从业资格证,能熟练使用办公软件,能熟练驾驶车辆。工作严谨细心、性格沉稳、责任心强、敢于坚持原则。

6、项目前期工作人员1名(策划工作部)

要求:35岁以下,本科及以上学历,三年以上同等岗位经验;熟悉相关法律法规政策,熟悉房地产开发项目前期、建设、验收各阶段所需的政府部门审批的报批报建及配套工程手续,并要求有过全套房产开发流程办理经验。

二、报名及资格审查

1、报名时间:2015年12月29日至2016年1月10日。

4、报名办法:应聘人员应填写《武汉化工区城市建设发展有限公司公开招聘报名表》(可登录武汉人事考试网下载),并随个人简历发送至[email protected](将身份证、学历学位证书、获奖证书、职业资格证书及其他有效证明材料作为附件)。审核通过后将电话通知面试。面试时,应聘人员应携带本人身份证、学历学位证书、获奖证书、职业资格证书等相关资格证件的原件及复印件,现场接受资料审核。应聘人员须对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。

附件:武汉化工区城市建设发展有限公司公开招聘报名表.doc

武汉化工区城市建设发展有限公司

2015年12月25日


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