篇一：工作感言一句话
工作感言一句话
1、就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。
2、无论是阅读东西，还是学东西，或者不得不去面对自己从没有知识积累和经验的难题，都不能仅仅只停留在表面，对付了事。因为，这些经验、知识乃至解决它们的能力技巧，骨子里，其实是相通的，敷衍了这次，下次就得从头再来一次，是一种更加浪费时间和生命的行为。
3、人能为自己心爱的工作贡献出全部力量、全部精力、全部知识，那么这项工作将完成得出色，收效也更大。
4、在工作中，我们面临跟别人的竞争，有时候甚至会发展成争斗和斗争，都是难免的，这时候，我们应该不畏惧于去斗争，但却千万不要热衷于斗争。
5、一个人要么把握很好的专业技巧，要么控制在生涯中无孔不入的本事。这两者都是生财之道。
6、小细节往往是影响到大局和事态发展结果的关键。事无巨细，都全力以赴、尽职尽责地去完成，才有可能将工作目标完成得尽善尽美。
7、一个人要一直晋升本人的境界，从而看得更高、更远，做事也更有效力，这请求人学会自发地学习跟踊跃的思考，只要才能进步，对环境变更的适应性增强，人必定可以在人群中居于上风位置。
8、当我们在一起进行工作时，就组成了一个团队。而自己不再是一个人在工作，而是一个团队在齐心协力同心同德忘我的工作。工作做得好，只能反映一个人的工作能力。会做事而不懂得做人，无疑在一个团队中是很孤独的。
9、人只有为自己同时代的人完善，为他们的幸福而工作，他才能达到自身的完善。
10、工作不仅是为了拿份薪水，还为了成长和快乐。不要仅仅为了薪水而工作，还应该为梦想而工作，为自己的前途而工作，在以后的工作中只有踏踏实实的干，用心去干，有责任感，才能把工作做得更好
11、无论何时，对自我的教育，要不吝钱财。很多人打小见到父母对自己的教育不吝钱财，自己有了子女后，对自己的子女不吝钱财，却恰恰忘了，对自己的教育，也应该不吝钱财。实际上，从自己开始叛逆，能独立思考开始，或者离开父母，自己独自生存开始，我们也就开始了自己对自己教育的过程。如果这个过程中自己不愿意付出心血，又不愿意在自我教育上投入钱财，那么，发展不好，关键时候，才疏学浅，无力胜任新工作，也就不应该有怨言。
12、倾材足以聚人，量宽足已得人，身先足以率人，律己足以服人，得人心者得天下!
13、生命是没有意义的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知识；所有的知识是空虚的，除非有热望；所有的热望是盲目的，除非有爱。有爱的工作才是生命的具体化，那么让我们怀着爱工作吧!
14、如果工作对于人类不是人生强索的代价，而是目的，人类将是多么幸福。
15、我们每个人都需要工作，我想工作应该是一种创造的过程，创造自身价值的过程，用爱去创造，在创造中寻找乐趣和意义才是工作的最高境界。
16、我认为，人生有两个基点支撑：家庭与工作。如果一个人对工作总是不满意，不断抱怨，牢骚满腹，得过且过，能混则混，那么，他无法拥有欢乐富足的人生，很正常。因为，是他自己，主动放弃，或者毁掉了一半的人生。反之，对家庭，也是。
17、在工作中，要学会对自己锁定的目标坚定不移。否则，遇到困难，只要有机会，有退路，我们就会本能地尝试绕过，或者退却。只有瞄着目标不放，我们才会穷尽全力推翻，或者跨越那些障碍。我跟一些在某领域做得成功，或者有一定成就的人聊天，无论他们的气质和脾气多么的不同，但在这一点上，都很相似。
18、要学会尊重别人的意见，无论他的意见可取，还是不可取；无论他的身份和职位高，还是低。这其实体现了我们是否理性，做事草不草率。如果能做得到，能不囿于他的身份和职位、态度和言辞而倾听和判断时，我们就会显得成熟、友善，并有亲和力。
19、对同事，无论何时，都不要预设立场。即使那些看起来不面善，也未曾深交过的同事，也要抱有善望。毕竟，在这个世界上，没有多少人是主动大奸，或者大恶的，更何况是那些与我们有类似经历和理念，天天一起共事的同事们呢！
20、做事，应适当考虑。比如，为何做，值不值得做，是否必须做，不做不可？这样，你一旦开始做的时候，就会全身心投入，而不再为一些鸡毛蒜皮的事情，一次次打断工作，也不会出现徒有忙碌而无进展的情况了。
21、工作之余，一定要抽出时间多认识一些人，多进入一些社交圈，这对你的发展会有极大的好处。
22、在工作中从完善到创新，是证明自己的价值，是自己进步的过程，是说明自己有信心，有能力迎接挑战的勇气。
23、要想得到，就得先付出，并且珍惜自己的工作。平时我们都是为了高薪或是其他什么好的福利，而选择职业，唯独没有想到的就是：我们能为公司创造多少财富？试想，没有自己的付出又怎么能有想要的收获，要想得到就必先付出。
24、工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。
25、现在不努力工作，以后努力找工作。
26、人生至善，就是对生活乐观，对工作愉快，对事业兴奋。
27、如果你视工作为一种乐趣，人生就是天堂；如果你视工作为一种义务，人生就是地狱。检视一下你的工作态度，那会让我们都感觉愉快。
28、既异想天开，又实事求是，这是科学工作者特有的风格，让我们在无穷的宇宙长河中探求无穷的真理吧。
29、在工作中，冲突和矛盾总是难免的。有时会发生争吵、争执、争斗乃至斗争，其实也难免。但不管以前发生过怎样的事，只要是我的同事，他主动表现出来和解或和好的意愿，我愿意和解。
30、在工作中，千万不要喋喋不休，也不要没完没了地抱怨，这些都是把事做糟，或者失败的先兆。
31、通过辛勤工作获得财富才是人生的大快事。
32、天地生人，有一人当有一人之业。人生在世，有一日当尽一日之勤。
33、凡是重要工作，必须要做计划；凡是计划，必须要量化；凡是量化，必须按时完成；凡是完成，必须要提交结果；凡是不能提交结果，都必须做出合理解释；凡是不能做出合理解释，都必须接受惩罚。
34、不要不情愿地工作。不情愿，就一定没热情，没激情，没动力，就不会用心……那么，自然，在工作时，你就不会穷尽智力。做不穷尽智力的工作，就是浪费生命。
35、理性是唯一正确的技巧和态度。面对一些事情，一些难题，一些需要的决策，无论自己当时多么的兴奋和狂热，决定的时候一定要有理性。就我的经验而言，错，大多是不假思索的时候犯的，理性思考的时候，很少犯错。
36、干不完的工作，停一停，放松心情；挣不够的钱财，看一看，身外之物；看不惯的世俗，静一静，顺其自然；生不完的闷气，说一说，心境宽广；接不完的应酬，辞一辞，有利健康；尽不完的孝心，走一走，回家看看；还不完的人情，掂一掂，量力而行；走不完的前程，缓一缓，漫步人生！
37、在一个工作环境里，在完成自己工作任务的同时，也会尽自己所能去帮助身边的同事，而绝不是只顾做好自己手头的工作而忘了自己是属于工作团队的一分子。
38、工作中只有用心做事，才能学到更多，学到的任何技能和知识都可能成为自己未来的生存工具，工作是一个人生存的手段，是幸福人生的保障，没有工作生活会变得怎样？用心工作，过好每一天，干好每一件事，总有天会有所收获，对自己没有坏处。
39、搞科学工作需要人的全部生命，八小时工作制是行不通的。
篇二：入职工作心得体会
入职以来的工作心得体会和未来规划各位领导，大家好！我叫 ，毕业于 专业。我来自 ，于2013年11月加入 ，
非常高兴与大家见面，希望大家多多批评。在 实习已经两月有余，我们分为两组在 轮流学习。我先是在实习两周，
参与了 等工作，积极向有经验的老同志请教学习，对的日常工作内容和组织
运营结构有了较为全面的了解。两周之后，我到 继续实习，，外联内引，在 起着重要的作用。
在实习期间，就 ，给我们做了非常详细的介绍和讲解，使我对的
工作原理以及工作流程有了一定了解。 近期以来我一直在 实习， 的工作繁杂多样，要处理各种问题，肩负着办文办
会、上通下达、人力资源、网络维护等工作。 的同事都身兼多职，配合默契，在工作上
都很有一套行之有效的方法值得我学习，我主要做了一些协助的工作，并发挥自己的专业帮
助处理劳动关系上的一些法律问题。两个月的实习使我认识到， 天地广阔，年轻同志大有可为。在未来规划方面我主要
考虑三个问题：第一，职业前景分析。鉴于市场经济本身的风险，法务管理已逐渐融入公司管理，通过
控制风险为公司管理带来活力，在商业合同中，法务管理不仅看重与交易密切相关的内容，
更加重视合同背后存在的风险及争议条款的管理，而这些条款往往起到分配交易双方权利以
及划分双方的商业利益的重大作用，从而争取经济效益，为企业长久健康发展保驾护航。 第二，明确自我定位。生活中，我的性格开朗外向，喜欢在人与人的交流中开阔视野，
学习别人的见识和优点，但是初到的我却被难住了，现在我正努力学习适应，也基本
排除了交流障碍；学习和工作上，我比较有毅力，在决定做一件事情的时候能够持之以恒，
克服困难，坚持到底；我在本科和硕士阶段综合学习了人力资源管理和法律，一方面有综合
专业的优势，同时也存在专业理论功底不够深厚的问题，在以后的工作和学习中要持续学习，
加强历练。
第三，未来规划设想。根据自己所学的专业和兴趣，以及公司对人才的需求情况，希望
以后能够在法律关系管理和人力资源管理两方面有所发展；在以后的工作中，无论在哪个岗
位上都能够爱岗敬业，踏踏实实地完成每一项工作，主动履行岗位职责，团结同事，尊敬领
导。
总之，在以后的工作中一方面要积极地向有经验的同志学习，向领导请教；另一方要加强自我修养，主动学习专业以及行业方面更深更广层
面的知识，尤其要拓展本专业——的理论认识和业务经验，努力在以后的工作中，为
的发展，尽职尽责！
在这里，我还要感谢为我提供了一个优秀的工作平台，感谢的各位领导和
同事，他们在工作和生活方面都非常照顾我，工作上更是事无巨细、不厌其烦地指导我，帮
助我。我深深地感觉到，我已经融入了 这个大家庭！发言不妥之处，请批评指正。谢谢大家！篇二：2014入职工作心得体会 2014入职工作心得体会心得一：入职工作心得体会我叫王尧，毕业于大连理工大学港口航道与海岸工程专业。很高兴能够加入中交一航局
第三工程公司这个大集体，成为团队的一员。这对我来说是一个重要的转折点，刚从校园走
出来的我们面对着新的工作岗位，难免有点手足无措。7月11日，为了让我们更快的了解企
业核心价值，更好地融入工作环境公司为我们进行了为期一周的入职培训。这次培训的内容
全面而充实，详细的为我们介绍了公司的历史，文化，组织结构，人事概况和安全生产等具
体内容，更有有优秀的历届毕业生代表为我们言传身教，讲述他们自己的职场成长经历。初
次感受工作环境，难免有些紧张与不安，但和蔼的领导，热情的同事在身边关心我，照顾我，
给予我特别多的温暖，使我对未来充满了希望。学习与工作是完全不同事情。学校中我们在
相同的教室，跟同样的老师，学习一样的知识，我们学习的是理论知识，学习的是工程的结
果；而培训使我们了解自身首要的任务仍然是学习，但是我们学习的是过程，学习航三人的
核心价值，学习的是怎样够完成这个工程，怎么样得到工作结果。 在大学期间，我知道了做任何事情我们都要知道事情的来龙去脉，要知道事情的进展，
到什么阶段我要做什么事情。只有这样我在工作当中才能够游刃有余，妥善的安排工作时间，
才能够及时的完成领导安排的任务。虽说业主单位和施工企业有所不同，但是这个道理我觉
得还是通用的。因此学习施工的过程是我首要的任务，也是整个见习期间甚至转正之后都必
须一直学习的。这是我要对施工流程的学习。 施工员要和各种各样的角色打交道。一个项目的顺利完成，需要项目部中各个部门的同
志共同努力。施工员既是服务对象，又是被服务对象，如何服务好人和如何能让别人为你服
务是非常重要的，也是非常必要的。施工员要接触业主，监理，分包商，民工等各式各样的
人。如何能让业主、监理满意；让分包商、民工甘心工作，这些都是今后要学习的东西。这
是我要对人际关系的学习。以上就是我自己认为一个施工员应该学习和掌握的。我会按照自己的方式去一点点的掌
握他们。最后我觉得作为企业中的一员，我要把企业当成自己的企业，认真负责的对待自己
所接触的工作和任务。我不会说自己会给航三带来多大的效益，但是我会说，我会认真负责
的对待自己的工作，我有责任心！心得二：入职工作心得体会我来到xx虽然只有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我感到公司领导对工作
的精益求精，不断创新，对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸运的。能成为公司的
一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作中。 作为一名进入
一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公
司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教
同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了
很多知识，自己的技术水平也得到了很大提高，过得非常充实和快乐，再累也是值得的!在这
里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和
不厌其烦的帮助，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全
情地投入了工作!因为正如我了解的那样，xx是关心自己的每一个员工，给每一个员工足够
的空间展现自己!
在xx，我喜欢业务员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把十多年
的知识学以致用，并能很好的发挥我制定、处理问题等方面的能力，正因为对工作的喜欢，
使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做 好销售这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。 对于我来说，xx是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新
员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和
合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激-情，不断地
补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要
能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。社会在发展，信息在增长，
挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。
xx公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把
握机遇，与xx一起迎接我来到xx虽然只有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我
感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸
运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作
中。
心得三：入职工作心得体会一转眼，我在公司已经工作12天了。这段时间，我开始接触了一些本部门日常的内务工
作，比如文件复印、经费报销、统计员工考勤等，另外，我还参与了公司跨越工程的工作。
经过这些天的工作，我也有了一些对于工作和自我的想法。 我在刚来的2天里，一直感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么，也不知道
自己要负责干什么。后来是经过部门会议，我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道
投资拓展是房地产工作中的最关键环节时，我开始有些焦虑，毕竟我从来没有接触过这个领
域的工作，也没有相关的专业知识。转而想想部门的其他同事，其中有大部分都是从事过房
地产相关行业的工作，即使也有同事不是专业对口，但他们的学历都比我高，应该比我更有
基础。所以，我非常害怕会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。 我觉得目前的状况用著名的水桶效应来形容会很贴切。一只水桶盛水的多少，并不取决
于桶壁上最高的那块木板，而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板，
我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度，才能使整个部门的实力和竞争
力得到最好的发挥。
在我还在为怎样学习本行业的专业知识时，罗昕经理安排我们部门所有员工通过业余时
间进行房地产相关知识的学习，并给每人配发了学习教材。拿到教材后，我很欣喜，这无疑
是对我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息时间，我开始学习教材中的内容。经过1
个星期的自学，我对整个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步的了解，不再像刚来的
时候那样懵懂了。
我相信，只要坚持这样学习下去，我一定能较快的提高自己的专业知识，适应本部门的
工作。我希望通过这次学习，能尽快弥补自己的劣势，不要因为我而影响了整个部门的竞争
优势。
心得四：入职工作心得体会大学文凭就那些东西，谁不一样？尤其是我们做it的，更加注重的是能力和实践经验。
这是培训期间领导对我们说过的话。在没有去车间实习以前，我都是半信半疑的，去了实习
之后，我才恍然大悟，感受到领导的用心良苦。理论与实践真的差距很大，我总是眼高手低。
也使我懂得了生产型企业的游戏规则：三分技术、七分人才、十二分管理的道理，而这正验
证了领导在培训课堂上所说的话，而且还学到了许多书本上学不到的东西。 在这里实习的一个多月里，我们学到了很多在学校了学不到的东西，也认识到了自己很
多的不足，感觉受益匪浅，以下是我们在实习期间对工作的总结以及一些自己的心得体 会。
1、自主学习
工作后不再象在学校里学习那样，有老师，有作业，有考试，而是一切要自己主动去学
去做只要你想学习，学习的机会还是很多的，老员工们从不吝惜自己的经验来指导你工作，
让你少走弯路;集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高自己，你所要作的只是甄别哪些
是你需要了解的，哪些是你感兴趣的。
2、积极进取的工作态度在工作中，你不只为公司创造了效益，同时也提高了自己，象我这样没有工作经验的新
人，更需要通过多做事情来积累经验。
3、团队精神
工作往往不是一个人的事情，是一个团队在完成一个项目，在工作的过程中如何去保持
和团队中其他同事的交流和沟通也是相当重要的。要有与别人沟通、交流的能力以及与人合
作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各尽所长，团结合作，配合默契，共赴成功。
4、基本礼仪
步入社会就需要了解基本礼仪，而这往往是原来作为学生不大重视的，无论是着装还是
待人接物，都应该合乎礼仪，才不会影响工作的正常进行。
5、为人处事
作为学生面对的无非是同学、老师、家长，而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是
和领导、同事还是客户接触，都要做到妥善处理，要多沟通，并要设身处地从对方角度换位
思考，而不是只是考虑自己的事。总之而言，期望在未来的工作中把为了今后更好的提高。通过不断的总结，不断的提高，
我们有信心在未来的工作中更好的完成任务。篇三：入职一月工作感受入职一月的工作感受
尊敬的刘总：
您好！转眼间来绿之舟公司已经有一个多月了，我一直深信自己是幸运的，所以很庆幸
能够加入公司的团队。虽然入职的时间不长，但是在刘总您和同事们的帮助下我还是在慢慢
的成长，对于工作中所遇到的问题好在有大家及时的指导，对此，我深表感谢！ 初入公司，的确会对公司周围的环境感到既好奇又陌生，但可能是工作的地点在自己的
家乡，所以心理上还是会有那么一丝丝归属感。这段时间以来，虽然担任着涉外文秘一职，
但内心清楚的知道，要想真正的胜任这份工作，自己还相差甚远！对此我一定会不断地努力
学习和提高，也希望刘总给我更多可以锻炼的机会。 经过对公司发展历程了解，偶尔也让我思考许多。相信这个世界上任何一个人或是一个
公司都不可能随随便便就能成功，这需要领导人和无数员工的不懈努力和永不放弃的精神！
事实正是如此，自己的人生如若自己不去把握又岂容他人指点江山？始终相信乐观的精神加
积极的行动一定会等于成功。值得一提的是，通过这段时间的工作和学习，也让我认识到，想要出色的完成任务，必
须有认真、负责的态度不可！这需要我们把这种态度变成是一种习惯。因为工作中任何一个
环节出现问题都可能对个人或是公司造成无法弥补的损失，正如“不积跬步无以至千里，不
积细流无以成江河”，所以，最好的工作态度是，要把不会的弄会，会的变得更加熟练，这样
熟能生巧，把每一项工作都当做是一种学习， 学到的不仅越来越多，更为将来的工作打下良好的基础。踏踏实实，认认真真，只有不
断地给自己做加法才能有资格为日后不断地去减去除做准备！人生便要是如此，只有达到一
定的储备，才会更好的去挥洒自如--- “人生的每一种经历都是一种收获”，每到一处都会用这句话来提醒自己，不管是对公司
负责也好，对自己负责也罢！毕竟人从出生的那一刻便注定了要试着去承担责任。 其实，真正的走上工作岗位的时候，才发现，工作其实就是在一个岗位上不断地完善和
精益求精，重要的是要不断地去尝试和实践。因为一味的等待就是浪费生命！所以这段时间，
我迷茫过、失望过、自信过、高兴过！我迷茫和失望的是我似乎还没有真正的为公司创造价
值，开始怀疑自己；我自信、开心是因为每一次我小小的帮助都使工作变得更加和谐，知道
自己是在进步，如此而已！好在所有的一切都没有影响的我要努力的决心！要做就要做的漂亮，即使失败也不怕！
一次的失败可能就是下一次的成功，只是希望在以后的工作和学习中，刘总能够多给自己提
供学习，实践的机会，相信这样，才能够在工作中不断的摸索、学习、以便更好的改正！ 我已初步的给自己拟定了一份计划，文秘的工作和人力资源管理是密不可分的，我庆幸
的原因便在于此，我认真听取领导和前辈们的意见，深知在这些方面自己可能存在着潜力，
所以，我要通过不断地努力和学习在这条道路上走出一条适合自己的道路，真心希望能够得
到刘总和公司各位前辈帮助和支持！最后，再次向公司各位领导和前辈表示感谢！篇四：新入职员工-工作心得体会 工作心得体会
一转眼，我在公司已经工作12天了。这段时间，我开始接触了一些本部门日常的内务工
作，比如文件复印、经费报销、统计员工考勤等，另外，我还参与了公司“跨越工程”的工
作。经过这些天的工作，我也有了一些对于工作和自我的想法。我在刚来的2天里，一直感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么，也不知道
自己要负责干什么。后来是经过部门会议，我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道
投资拓展是房地产工作中的最关键环节时，我开始有些焦虑，毕竟我从来没有接触过这个领
域的工作，也没有相关的专业知识。转而想想部门的其他同事，其中有大部分都是从事过房
地产相关行业的工作，即使也有同事不是专业对口，但他们的学历都比我高，应该比我更有
基础。所以，我非常害怕会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。 我觉得目前的状况用著名的水桶效应来形容会很贴切。一只水桶盛水的多少，并不取决
于桶壁上最高的那块木板，而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板，
我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度，才能使整个部门的实力和竞争
力得到最好的发挥。
在我还在为怎样学习本行业的专业知识时，罗昕经理安排我们部门所有员工通过业余时
间进行房地产相关知识的学习，并给每人配发了学习教材。拿到教材后，我很欣喜，这无疑
是对我提高自己的一次指引。利用每天晚上的休息时间，我开始学习教材 中的内容。经过1个星期的自学，我对整个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步
的了解，不再像刚来的时候那样懵懂了。 我相信，只要坚持这样学习下去，我一定能较快的提高自己的专业知识，适应本部门的
工作。我希望通过这次学习，能尽快弥补自己的劣势，不要因为我而影响了整个部门的竞争
优势。篇五：入职公司心得体会正式版 入职公司心得体会
首先自我介绍一下，我叫xxx，今年38岁，来自xxx，曾历任xxx、xx经理，现供职万
和地产营销中心。
很高兴有机会能够在这里和大家交流入职培训的心得体会，能够成为万和地产的一份子
让我感到非常荣幸！虽然到目前为止我在公司工作的时间仅半年，但是在这短短的时间里，
我却时刻感受着关怀与温暖，感受到公司务实向上的氛围。这里有一个广阔的事业舞台，供
我施展自己的才华，创造人生的精彩！在万和，我相信我的能力能够得到提升、我的价值能
够得到体现，我会用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献！一段时间工作使我收获颇丰，我的直属上级领导对我部门的重视和支持，及对我个人的
提携和关怀让我顺利进入到工作状态，理顺了横向纵向的工作关系，改制了部门架构，让部
门编制更加科学、合理，大大提高了工作效率。 新的年度马上要来临了，如何更好地开展工作应该是我们当下思考的核心问题。下面我
总结以下几点心得与各位同事共勉：
1、认同公司的企业文化和核心理念。 企业文化是一个公司发展壮大的根基。我们选择一个公司，从某种意义上说就是选择一
种企业文化，所以我们必须要认同它的企业文化和核心理念。一个公司如果没有一个它所坚
持的文化和核心理念，必定不能长久地发展下去，必定会在社会发展的大潮中被淘汰。所谓
“道不同，不足与谋”，如果连公司的企业文化都不能认同，也就失去了留在公司的必要。
篇三：工作中的感悟
工作中的感悟
有一次整理抽屉无意间找到一张两年前来太原的火车票,也是这张火车票改变我的生活,看着这张火车票顿时感觉时间如白驹过隙,一晃眼来保德都已经两年多,来到保德这两年多的时间里不仅对工作有了全新的认识,对人生、对生活也有了全新的认识。
有人说：工作就是干活，干活就是工作，完成就行了。可事实并不是这样。那什么是工作?其实工作是一个包含了诸多智慧、热情、信仰、想象和创造力的词汇。
刚参加工作时，我们都有着对工作美好的憧憬，但现实工作会让你告别梦想，面对艰辛、困惑、苦恼，甚至会选择放弃，当然同时也会品尝到成功的喜悦。
作为80后的年轻人，对工作寄予了太多的梦想和不切实际，但在两年多的工作实践中，也有好多次都想放弃,好在有家人和同事的开解和鼓励,不断地从困惑中走出，渐渐地学会务实工作。
什么是用心工作?用心工作不仅仅是完成各个职位的工作事项，也不仅仅是做好上司安排的各种事务。怎样做才是用心工作呢? 我们在工作时应该经常问自己几个问题：
第一、我所做的工作能给公司带来什么益处?
第二、面对工作我是否进行积极有效的行动?
第三、当工作出现问题以后，要改变的是我自己，还是别人?
第四、我做的工作能得到领导的肯定吗?
公司中的每一个成员，都要精诚团结，互相帮助。一方面努力解决好个人的工作问题，另一方面要齐心合力解决团队的共同问题，因为我前途与公司的前 途是紧密地联系在一起的公司不仅是利益共同体，也是成长进步的学校;不仅为我提供了工作机会，也为我创造了一个不断发展进步的舞台。作为员工，应该把用心工作作为我目标和方式方法，以求最完美的工作结果，这样我自然能在工作中享受乐趣，收获成功。
提不起兴趣，也许觉得工作简单、琐碎。也毫无创造性可言。但是就是这极其平凡的极其低微的工作中，往往蕴藏着巨大的机会。只要把工作做得比别人更迅速、更正确、更完美，调动自己全部的精力，从中找出新的方法来，就能引起别人的注意，得到公司的认可和赏识。这一切，都需要你积极主动、用心去做。一个积极主动的人才能把心思全部用在工作上。工作中他往往能发现问题，并通过认真研究，找到解决问题的最好办法。
人生离不开工作，工作不仅能赚到养家糊口的薪水，同时经历的困难能锻炼我们的意志，新的任务能拓展我们的才能，与同事的合作培养了我们的人格。让我们充满激情和梦想投入到工作吧！
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