篇一：思想政治工作者应具备的能力素质
浅谈思想政治工作者应具备的能力素质
摘要：当前社会经济飞速发展、社会思想多元化日益突出，思想政治工作者如何在发展变化的客观环境下，把握员工思想脉搏，增强引领航向的号召力、向心力、凝聚力，打造出一支团结协作的高效团队，所应具备的一些基本素质。
关键词：思想 能力 素质
在企业管理五要素中，“人”是第一要素，也是最活跃的一个要素，他的思想活动决定其行为及结果。思想政治工作者作为思想政治工作活动的主体, “人”就是思想政治工作者的工作对象，由此可见思想政治工作者在企业中的重要地位。思想政治工作又是一项极其复杂极其困难的工作，尤其是在当前社会思想多元化的情况下，思想政治工作者要善于运用教育规律引导人们形成正确的思想，要把引导人们形成正确的世界观、人生观、价值观，解决人的思想问题和实际困难作为毕生的事业。思想政治工作者必须不断提高自己的综合素质或能力,才有助于实现思想政治工作的有效性,从而发挥思想政治工作在构建和谐社会、企业中的重要作用。
在我们的企业中，思想政治工作者又多是在领导岗位，其所具备的素质也包括了一个领导者应具备的基本素质要求。所谓素质，一般包括政治素质、业务素质、思想素质、心理素质、能力素质等等， 而能力素质是其他素质的综合体现，具体来讲，思想政治工作者需要具备以下能力素质。
一、 海纳百川的包容能力
自然万物，千姿百态，是大自然魅力所在。同样，我们不能奢求千人一面。宽广的胸怀也是对思想政治工作者的道德品质要求。海纳百川，有容乃大，宽广自己的胸怀，也能听进他人的意见，客观看问题，避免错误的决策。
求大同，存小异，一个团队成员众多，每个人的经历、知识、性格各有不同，想要让这个队伍合作前进，必须相互包容，不能完全从自身角度出发，这也是考验大家胸怀的大小。
人无完人，要能够允许别人的错误，我们的目标是力求不犯错，工作的失误、行为的失足等等，知错能改，善莫大焉，只要能够认识错误并积极改正，我们就不能一棒子打死，仍然要一视同仁的对待，引导其朝正确的方向前进，为组织作贡献。
不以个人喜恶从事，才能始终保持清醒头脑，保持思想政治工作的公允性、独立性、权威性，避免拉帮结派等内部矛盾的产生，树立共同的价值标杆。
还要积极借鉴世界上一切先进思想文化和前沿科学技术，博采世界各国政治工作的先进经验和优秀成果，辩证看待，始终保持开放的心态，而避免一叶障目。
二、 言传身教的执行能力
教育引导是思想政治工作的重要职责，要通过言传身教来推动思想政治工作见到实效，展现思想政治工作者的执行力。
言传需要良好的表达能力，这是思想政治工作者的基本功，要求做到一语中的，深入浅出，这需要具备相当的政治理论、业务知识、文化功底，才能做到晓之以理，动之以情，以理服人，以情感人。切忌夸夸其谈，纸上谈兵，令人生厌，效果适得其反。其次还需要较强的文字能力，善于总结归纳，梳理思路，形成经验，更有利于提升个人水平，更好地指导实践，也可以交流经验，提升整个组织的工作水准。
说得好不如做得好，身教重于言传。务实求效方能赢得大家的尊重，要求别人做到的，自己首先要做到，如党风廉政要求、企业规章制度、国家法律法规等，才能树立在群众中的威信。同时，必须践行和倡导中华民族的优秀传统文化、社会主义新文化和我党的优良传统与作风，这些中华民族的文化精华，我们的企业生长在中国的土壤环境中，他们是构建企业文化的基础，是思想政治工作赖以支撑的精神财富和政治优势。
三、 换位思考的沟通能力
沟通是互信的前提，信任是和谐的关键，和谐是思想政治工作的重要目标之一。换位思考是沟通的有效方法，也是辩证唯物主义论一个体现。
互信是团队合作的基础。我们在工作中遇到的阻力往往就是因为缺乏互信而引起，从而是良好的意愿不能得到很好的实现，在我们工作中遇到的类似例子不胜枚举。
经常地换位思考，可以掌握对方的心理活动特点和规律，更能找到共同点和突破点，能够换个角度考虑问题，可以避免决策的片面性，
经常地换位思考，能使我们认真倾听他人的真正心声，促进有效沟通，使沟通过程更加顺畅，易于为对方在心理上接受，促进对方也进行换位思考，消除心理隔阂，增进理解，在许多问题上形成共识。
四、 与人为善的亲和能力
强大的亲和力，能团结队伍，打牢队伍的思想基础，激发其主人翁责任感，调动大家的主观能动性，极大增强组织的战斗堡垒作用，与人为善是最大的亲和力。
与人为善，是要动机善、行为善，多做暖人心、拢人心的事，杜绝官僚主义，牢固树立服务意识，保护弱势群体，保护合法权益。
与人为善，包含着相互尊重，尤其对人格的尊重、对劳动的尊重，平等待人、宽以待人，这也是人际交往或公关的重要原则。
与人为善，贵在真诚。路遥知马力，日久见人心，虚伪友善不会长久，真诚待人，即使是批评也会得到理解和信任。与其运用巧妙的方法来欺瞒他人，不如诚心诚意地来对待别人。
与人为善，并不是当老好人，要求大善，面对错误，批评教育必不可少，避免其错误的扩大与再犯，更要坚决抵制不良现象、违法违纪行为。
五、 识破天机的洞察能力
能够发现问题，才能解决问题，这是综合素质的体现，是我们的必备技能和素质要求，是工作水平和能力的表现。
要善于分析问题，抓住解决问题的关键环节。矛盾的产生是多方面的，是矛盾各方相互作用的结果，透过表象看本质，抓住主要矛盾，才能起到事半功倍的效果。
发现典型，发现闪光点。思想政治工作要弘扬主旋律，引领方向，就要能够发现身边的典型，用典型引路，用典型教育人，用典型帮助人。平凡中见伟大，细节中分成败，认识上决高下。我们需要敏锐的洞察能力，
洞察能力来源于日常的积累。深入的调查研究工作和思考，摸清员工思想状况、存在的问题，然后再进行实事求是地分析，去伪存真，由表及里，运用科学思维，进行抽象和概括，抓住问题的本质和发展规律，再去解决存在的问题。
六、 统筹兼顾的协调能力
统筹兼顾是科学发展观的重要方法。我们也要从大局出发，面对，复杂问题的处理，善于统筹兼顾，取得最优的效果。
一方面，要善于调动各方面力量和资源。当我们需要筹备集体活动时，当我们面对群体性问题和极端个人问题时，不是仅仅靠思想政治教育就能妥善解决的。我们需要借风行船，需要调动群体的力量参与，发挥广大群众的力量；有时需要借助组织的行政力量，动用行政手段，制止不良倾向，遏制事态的扩大。
另一方面，要未雨绸缪，防患与未然。冰冻三尺，非一日之寒，治病的最好办法是防止生病。我们需要对容易或可能造成思想波动的因素予以了解或掌控，从而在时间和空间上协调组织，兼顾不同群体利益，兼顾各项工作的协同进行，消除不稳定因素，减少突发事件的发生。
第三，要立足当前，着眼未来。头痛医头，脚痛医脚，是治标不治本。思想政治工作者需要眼光长远，解决当前问题避免产生新的问题，要善于从一定高度上看问题，解决问题，善于将复杂的问题简单化，化繁为简，就不会患得患失，无处下手。如各个企业普遍存在的收入分配、人员素质等问题，分清轻重缓急，抓住主要矛盾，兼顾次要矛盾，以历史的眼光看未来，问题就较容易解决了。
七、 勇于开拓的创新能力
运动是绝对的，静止是相对的，善于变革是一个优秀思想政治工作者的特征，以勇于开拓的精神才能不断的创新、改进、提高工作水平和效率。
思想政治工作面临着一些不适应的问题和矛盾，如内容陈旧、形式呆板、针对性差、效果不佳等。如何解决这些矛盾问题，是对思想政治工作者能力和水平的考验。如果因循守旧，不思创新，思想政治工作就闯不出新路，就会在新形势下落伍滞后，就会失去生机和活力。
创新首先要能够接受新事物，在形式和机制上创新。形势在变，对象和任务都在变，我们要与时俱进，更新知识和观念，突破传统意识的束缚，借鉴和吸收他人成果或经验，丰富自己的经验和能力，正确把握时代需求，以更广阔的视野，推进工作创新，永葆思想政治工作的生机和活力。
创新还要善于在手段和工具上创新。社会科学技术飞速发展，网络、多媒体、计算机等等，为我们灵活开展思想政治工作提供了更多的工具选择。在营造氛围、扩大影响、提高教育效果上，新工具或手段的利用必不可少，我们也需要掌握他们的使用方法，借助先进工具或手段，达到预期目标。
八、 甘为孺子牛的承受能力
理想与现实总是存在差距。当我们的观点不被人接受，工作不被理解时候，要能够坚定自己的追求、原则，将正确的事坚持下去，不被假象所迷惑。
思想政治工作的特点是润物细无声，效果不会立竿见影。需要我们克服急功近利思想，戒骄戒躁，以良好的心态，甘做幕后英雄。
思想政治工作的一项重要任务是纠偏。可能要面对来自个人、环境、组织等方面的压力或阻力，你是妥协还是坚持？人无完人，我们还要面对来自自身的压力。当我们出现失误的时候，我们需要勇气去纠正自己的错误，不能为了一时的颜面和得失，为逃避指责而错上加错。
这都是对我们承受力的考验，对我们思想素质、心理素质的考验。
能力素质的增强，在工作中自会得心应手，游刃有余；自然会得到大家的信服，形成引领航向的号召力、向心力、凝聚力；得道者多助，必能打造一支团结协作，能战斗、能战胜的高效团队，为实现既定的方向目标共同奋斗。
能力素质的影响是多方面的，需要坚定的信念-政治素质、高尚的情操-思想素质、深厚的理论功底-业务素质、良好的心态-心理素质。其关键在于理论与实践相结合，需要我们加强自身学习和思考能力，持续提高。坚定的信念，保持良好的心态，量变积累将产生质变，学习、实践、思考、提高、再学习、实践。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，贵在坚持。
《春雨的色彩》说课稿
一、教材内容分析：
春天里万物复苏，百花争艳、绿草如荫、一派迷人的景色。《春雨的色彩》意境优美，
散文诗中绵绵的春雨，屋檐下叽叽喳喳的小鸟，万紫千红的大地，给人以美的陶冶和享受，与此同时启发幼儿通过简洁优美的语言以及相应的情景对话练习感受春天的勃勃生机。激发幼儿热爱大自然的情感，启发幼儿观察、发现自然界的变化，感知春的意韵，并尝试运用多种方法把春雨的色彩表现出来，以此来表达自己的情感体验。
二、幼儿情况分析：
中班下学期的幼儿探究、分析、观察能力有了一定的发展，并且孩子们充满了好奇心和强烈的探究欲，能主动地去探究周围和环境的变化，并且能根据变化运用自己的表达方式将感知到的变化加以表现。同时这个时期的幼儿的语言表达能力及审美能力有一定的发展，孩子们在平时的活动中也积累了许多有关绘画方面的经验在活动展示出来。
三、活动目标：
教育活动的目标是教育活动的起点和归宿，对教育活动起着主导作用，我根据中班幼儿的实际情况制定了一下活动目标：
1、情感态度目标：引导幼儿感受散文诗的意境美。
2、能力目标：发展幼儿的审美能力和想象力。
3、认知目标：帮助幼儿在理解散文的基础上感受春天的生机，知道春雨对万物生长的作用。
四、活动的重点和难点：
重点是：引导幼儿份角色朗诵小动物的对话，感受散文诗的优美，进而丰富词汇、发展幼儿的观察能力、思维和语言表达能力。
难点是：学习词语“淋、滴、洒、落”、学习春雨的对话、诗句“亲爱的小鸟们，你们说得都对，但都没说全面，我本身是无色的，但我能给春天的大地带来万紫千红”。
五、活动准备：
1、经验准备：课前学会朗诵诗《春天》，并组织幼儿春游，根据天气情况实地观察春雨，让幼儿感受了解春天的有关知识经验。
2、物质准备：小动物头饰、 教学课件、幼儿绘画用纸笔
六、教法：陶行知先生曾经说：“解放儿童的双手，让他们去做去干”所以在本次活动中，我力求对幼儿充分放手，对大限度的激发幼儿的学习兴趣，让他们自己去探究、去发现、去感受，我主要采取了以下教学法：
1、谈话法：在活动得导入环节我运用与幼儿进行有关春天主题的谈话，帮助幼儿积累整理自己积累的有关春天的知识经验。
2、演示法：在活动中我通过多媒体课件向 幼儿展示春天的勃勃生机，《春雨的色彩》散文诗的情景，也是通过课件中轻柔的配乐诗朗诵体现出来的。现代教学辅助手段的运用进一步强化了他的作用，使幼儿对春天、春雨更加了解和熟悉。
3、情景演示法：将幼儿置身于《春雨的色彩》散文情景中，通过角色表演，强化幼儿对春雨的色彩的感受。
此外我还适时采用了交流讨论法、激励法、审美熏陶法和动静交替法加以整合，使幼儿从多方面获得探索过程的愉悦。
七、学法：
1、多种感官参与法：《新纲要》中明确指出：幼儿能用多种感官动手动脑、探究问题，用适当的方式表达交流探索的过程和结果，本次活动中，幼儿通过观察发现自然界的变化，感知春天的意韵，并尝试引导幼儿运用多种方法把春雨的色彩表现出来，以此来表达自己的情感体验。
2、体验法：心理学指出：凡是人们积极参与体验过的活动，人的记忆效果就会明显提高。在活动中，让幼儿自己进行角色表演，说出小动物们之间的对话，一定会留下深刻的印象，同伴之间合作表演的快乐，也将成为他们永远的回忆。
八、教学过程
活动流程我采用环环相扣来组织活动程序，活动流程为激发兴趣谈春天-----看春雨-------欣赏散文诗------情景表演-------经验总结-------审美延（绘画形式）
1、激发兴趣谈春天
“兴趣是最好的老师”。活动开始我利用谈话形式引导幼儿将自己已有的关于春天的经验进行整理，激发幼儿活动兴趣。
2、看春雨
观看课件《春雨的色彩》前半部分，到春雨姐姐欢迎的最热烈老师说：一天，一群小鸟在屋檐下躲雨，他们在争论一个有趣的话题，你们知道他们在争论什么问题吗？（幼儿回答）对他们在争论：春雨到底是什么颜色的？
篇二：加强思想政治工作创新能力
创新思想政治工作以提升农业科技创新能力
摘要 思想政治工作创新对促进农业科技创新具有重要作用，要从内容、方式和方法上创新思想政治工作，着力构建长效机制。
关键词 思想政治工作；科技创新；长效机制
中图分类号 f324.3;d64 文献标识码a文章编号1007-5739（2008）18-0357-01
随着农业科技的不断创新发展，农业科研单位思想政治工作也必须适应变化了的新情况，大胆进行探索和创新，增强思想政治工作的针对性，突出实效性，争取主动性，加快科技创新步伐，为现代农业和“三农”经济发展作出应有贡献。
1充分认识思想政治工作创新的重要意义，增强主动性
新的形势下，充分认识思想政治工作的重要性，切实加强和改进思想政治工作，实现思想政治工作创新，是关系到农业科研单位科技创新的重大问题。一是思想政治工作创新为科技创新提供精神动力。思想政治工作的对象是人，而人是有思想的，思想是行为的先导和动力，有正确思想才有正确的行为，有积极的思想才有积极的行为。因此，科学技术的发展和创新必须依靠思想政治工作提供精神动力。思想政治工作通过做人的思想工作，可以极大地激发人们的积极性、主动性和创造性，为科技创新提供巨大的精神动力。二是思想政治工作创新为科技创新提供思想保证。思想政治工作是用正确的理论武装人、先进的文化教育人，传授给人们科学的认知方法，提高认识世界和改造世界的能力，保证正确的政治方向。科技创新离不开科学的理性思维，需要先进的哲学思想提供正确的指导，只有掌握了正确的理性思维工具，才可以更好地揭示事物的发展规律，才能不断开辟认识真理的途径。因此，思想政治工作必须根据科技创新的实际，主动适应科技创新的新形势，主动把科技创新的内容融入到思想政治工作之中，以此促进和推动科技创新深入发展。
2创新思想政治工作的内容和方式方法，增强实效性篇二：医院管理中对加强医院思想政治工作和创新能力分析
医院管理中对加强医院思想政治工作和创新能力的分析 摘要：思想政治工作是医院的生命线，也是保证我党的政治优势重要方法之一，同时也是我国企业事业单位管理、教育、培养员工的特有工作方法。加强医院思想政治工作，让每一个医护人员的思想政治素质有一个更好的提升，同时促进医院的发展与建设，能够更好地去服务患者。
关键词：医院思想政治工作；创新能力；加强措施
中图分类号：d412.62 文献标识码：a 文章编号：1001-828x（2012）06-00-01
医院作为服务社会、面向社会的重要窗口，医院内部的医护人员的职业道德的和精神面貌是业务素质与思想政治水平是最直接的反映。加强医院思想政治工作，全面提高医护人员的各方面素质更好地去为病人服务。同时医院的管理创新是医院生存发展的必要条件，只有通过管理上的创新才能让医院的运行机制、管理体制和管理理念规范合理。
一、加强医院思想政治工作的分析
1.加强医院思想政治工作与人性化管理结合，医院的思想政治工作主要的对象是医护人员。因为医护人员在防治疾病的最前端，患者首先接触的就是医务人员，所以医护人员对于医院缺少哪些物品以及患者需要什么都是最清楚的。同样医护人员每天都会承受医疗风险的压力和医疗纠纷的困扰，务必要把它们的思想政治工作做好。想要加强他们的思想政治工作，医院管理层在进行医院运营的篇三：新形势下如何加强思想政治工作
新形势下如何加强思想政治工作
新时期思想政治工作必须以邓小平理论和?三个代表?重要思想为指导,以发展为主题,以创新为动力,不断提高职工队伍的综合素质,为单位各项工作开展提供可靠的思想保证和组织保证,有力促进三个文明建设的协调发展。思想政治工作是我们党的工作的重要组成部分,是我们党的政治优势和优良传统,任何时候,任何情况下都不能丢。思想政治工作要与时俱进,
积极应对变化发展的新形势,只有这样才能发挥解疑释惑,理顺情绪,凝聚人心,鼓舞斗志的作用。
一、工作思路创新,增强工作的针对性
实现思路创新,就是要紧密结合当前思想政治工作面临的有利及不利因素,及时准确地把握思想动态,积极研究探讨新的对策。把思想统一到上级党组织的决策部署上来,把力量凝聚到全面建设小康社会的宏伟目标上来,促进济阳建筑行业可持续发展大环境相结合。通过系统正面教育,告诫自己要倍加珍惜今天经济建设的大好局面,坚信党的领导,坚定建设中国特色社会主义的理想信念,在思想、言论、行动上自觉维护社会稳定,必须坚持同建筑行业业务相结合。在完成每一项业务工作时,贯穿思想政治工作,分析有利与不利因素,克服困难、战胜困难树立信心,保持一种朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,在济阳城乡建设中建功立业。
二、工作内容创新,增强工作的时代感
思想政治工作要紧紧围绕工程质量安全中心任务,用正确理论武装自己。?三个代表?重要思想是立党之本、执政之基、力量之源。为了使?三个代表?重要思想入心、入脑,要利用学习日学习,参加知识竞赛、理论考试,比赛、办学习园地等形式,提高政策理论水平和践行?三个代表?重要思想的自觉性。通过学习,政治意识、宗旨意识、大局意识、创新意识明显得到了增强。
以反面典型警示。通过观看电教片、听报告、召开生活会、开展学习讨论,剖析案件,汲取教训等有效形式,认真从世界观、人生观、价值观上对照检查,不断在思想上筑起反腐防腐的牢固防线。
三、工作方法创新,提高工作的感召力和渗透力
在不断探索思想政治的方式方法上,必须坚持把理论学习、思想教育、思想工作和解决实际问题结合起来。
（一）坚持以人为本。要搞好思想政治工作,就是要坚持以人民群众为本,坚持群众观点、群众路线,坚持密切联系群众的工作方法。马克思主义认为,占人口绝大多数的人民群众,是历史的真正主人,是财富的真正创造者。做好思想政治工作,必须先拜群众为师,然后才能做好说服教育工作。不与群众保持血
肉联系,不与群众打成一片,群众这个?师?是拜不成的。因此,必须在尊重群众的前提下,倾听群众呼声,反映群众意愿,代表群众利益。
（二）要学会“换位思考”。不站在对方的角度想问题,就不能深切体会对方的所思所想,做思想政治工作也就失去了针对性。当今社会飞速发展,社会多元化,价值取向多元化,面对纷繁复杂的社会现实,每个人都有不同的或更多的选择,这是社会发展进步的必然。思想政治工作要做得有针对性、细致深入和为群众所乐于接受。不强加于人,就是要想千方设百计,做到春风化雨、润物无声,让人乐于接受。
（三）用真诚去感动人。思想政治工作,是鼓舞人的工作。要用心感人,让人觉得方向明、心里亮,才起到鼓舞人的作用。鼓舞人的最好办法就是树立典型,让群众向榜样学习。典型就是旗臶,榜样就是力量,典型能够代表时代发展的潮流,他们源自生活,来自群众,有肉有血,生动鲜活,张海迪?活着要做对社会有益的人?引领了青年一代奋发向上、志向高远的奋斗精神,而许振超的出现,使全国各企业发起了学习振超效率的热潮。只有这样,才能把工作做到好,做到群众的心坎上。
新时期思想政治工作要继承建筑艰苦奋斗优良传统,弘扬建设人特别能吃苦、特别能战斗的精神,自觉践行‘三个代表’,投入到三个建设的伟大中。充分利用图片、实物、文字等资料,学习建设创业者艰苦奋斗、无私奉献精神,增强工作成就感、自豪感。通过学习思想政治工作收到显著成效,政治意识、大局意识和责任意识有了有增强,进一步树立了建设行业良好形象,工作效率有了新提高。（完）
一、 做好思想政治工作应注意的的几个问题
1、要坚持以情感人、以理服人。要做人的思想工作，必须坚持?以人为本?。以情感人是利用群众的情感特点，从激发情感入手，并把各种道理寓于情感交流之中，使职工在情感上引起共鸣，在思想上受到教育。以理服人，就是要通过讲道理，摆事实的方法，使职工从思想认识的深处意识到对与错，是与非，由此产生对劝说道理的信服，从而形成共识。要使思想政治工作取得实效，必须从关心职工群众的切身利益出发，从效果上看，就是要把思想政治工作做到职工的心坎上，努力做职工的有心人、知心人、热心人，以一颗真诚火热的心去感化每一位干部职工。
2、要坚持理论联系实际。思想政治工作必须从实际出发，善于运用三个代表重要思想，有针对性地解决职工的思想认识问题。同时，要经过充分调查研究，针对职工的热点、疑点、难点问题来开展思想政治工作。同时，教育
要针对不同的对象、不同的年龄层次、不同的专业、不同职务进行，做到因人制宜。
3、要注意方式方法。思想教育的对象是人，因此要注意方式方法。首先，领导要以身作则，通过潜移默化，动之以情，晓之以理的教育，使受教育者自觉牢牢构筑起思想道德防线。其次要善于发现和总结先进典型，运用典型榜样的方法，来激励广大的职工，通过加强宣传，充分发挥典型示范的教育引导作用；三要坚持表扬和批评相结合，以表扬为主的原则，通过思想政治工作来调动积极因素，克服消极因素，激励和发扬正气，形成团结、拼搏、进取的局面。
二、加强和改进思想政治工作的几点建议
1、坚持教育为先，打牢思想政治工作的基础。加强思想政治工作，思想教育是基础。药监部门要坚持把加强干部的理论学习，提高思想政治素质作为思想政治工作的切入点，抓紧抓好，教育引导干部职工认真学习邓小平理论、?三个代表?重要思想及社会主义荣辱观等科学理论，引导干部职工牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步增强做好食品药品监管工作的政治意识、责任意识和大局意识。其次是要开展多渠道多层次的教育培训，全面提高执法人员的政治素质、业务水平和操作技能，努力做到依法行政，秉公执法，文明办事。同时，结合工作实际，通过设臵?职业道德?课程、开展药监职业道德演讲、论坛、竞赛、有奖征文等活动，引导药品监管工作人员加强自我修养，提高自律能力，积极倡导全局干部职工讲职业道德，守职业纪律，尽职业责任，创职业文明，争做热爱药监工作的奉献者，公正廉洁的执法者，文明高效的服务者，全力塑造服务型药监的新形象。
2、坚持开拓创新，增强思想政治工作的实效性。在改革开放和发展社会主义市场经济的进程中，各种思想文化相互激荡，思想政治工作遇到了一些新情况、新问题。人们的思想更加活跃，观念不断更新，思想政治工作任务日趋繁重，难度加大。思想政治工作要充分体现时代特征，适应社会潮流发展，所以，要坚持与时俱进，不断创新教育的手段、形式和内容。同时，要紧扣当前的热点、难点问题，把思想政治工作做实做细，充分发挥思想政治工作的激励、鼓动和疏导作用，保证干部队伍思想稳定、保证各项工作的顺利开展。
3、坚持整体推进，使思想政治工作系统化。思想政治工作是一项系统工程，包括教育内容、方式方法、领导体制、运行机制、机构队伍、阵地载体等许多方面，并与体制改革、法制建设和文化建设密切相关，这些要素相互影响、相互制约，其综合作用决定着思想政治工作的效果。抓住根本是思想政治工作之魂，加强和改进思想政治工作，最根本的要深入贯彻三个代表重要思想，
使广大干部职工增强政治意识、大局意识和责任意识，进一步坚定理论信念。思想政治工作臵身于全局，服务于全局，应当进行整体部署，不能单打一。既要发挥政治工作部门的作用，又要依靠机关各部门的力量，形成思想政治工作的整体合力；既要更新教育内容，又要改进方式方法，增强说服力和感染力；既要健全领导体制和运行机制，又要完善载体和建
设阵地。同时，要下大力抓好基层建设，心要操在基层，劲要使在基层，注意解决基层工作困难和群众切身利益的实际问题，不断改善基层工作条件，切实提高干部职工的生活质量，打牢思想政治工作的物质基础。只有这样思想政治工作才能更好地发挥整体效能，焕发出新的生机和活力。
4、坚持制度创新，建立思想政治工作的长效机制。当前药监系统思想政治工作中存在着?一手硬、一手软?的问题，有认识上的原因，更重要的是缺少规章制度作保证，未能形成良好的运行机制。完善的制度是做好思想政治工作的可靠保证。一要健全组织领导机构。认真落实一岗两责，健全检查考核制度，把工作成效作为衡量领导班子、领导干部政绩的重要依据，发挥领导干部的表率作用，完善思想政治工作责任制，落实考核、监督和激励机制。二要建立思想政治工作联系会议制度、人员思想动态分析制度、工作效果反馈制度等各项制度。三要加强思想政治工作队伍建设，选派政治强、业务精、有培养前途的年轻同志，充实到思想政治工作队伍中，加强学习培训和岗位交流，改善政工干部的知识结构，使政工干部成为讲政治、精业务、善管理的复合型人才。
5、坚持依靠组织，推进思想政治工作的网络化。面对社会生活发生的深刻变化，要在不断加强思想政治工作队伍建设，发挥全体人员的积极性和创造性的同时，注意发挥基层党组织的战斗堡垒作用，依靠党组织的力量，创造性地开展工作。针对不同个人的思想问题，耐心疏导，具体帮助，消除疑虑，解决问题，振奋精神，形成专兼结合、优势互补的组织和队伍网络。坚持把思想政治工作与精神文明创建活动紧密结合起来，把思想教育渗透到管理之中，渗透到食品药品监管工作之中，努力形成思想政治工作无处不在的格局。新形势下如何加强和改进企业思想政治工作
思想政治工作是一项如何引导人教育人塑造人培养人的工作，是企业必不可少的?生命线?、?向心力?。随着经济体制、经济结构的变化，经济发展、社会生活方式、社会组织形式、就业岗位和就业方式日趋多样化，职工的活动方式、交往方式、思维方式和价值取向都发生了很大的变化。给企业思想政治工作带
来了许多新的问题。企业思想政治工作的主要内容，方法方式和对象也发生了变化，如何面对错综复杂的新情况、新问题，积极探索社会主义市场经济条件下企业思想政治工作的新路子，是亟待我们认真研究和努力实践的问题。
1．思想政治工作要务求?实?
受传统思想政治工作的影响，部分思想政治工作者习惯于灌输式的教育，在一定程度上造成思想政治工作游离于企业中心，走形式，图过场，实际效果不佳。在企业不断深化改革的新形势下，职工队伍的构成、思想观念都发生了变化，这就要求思想政治工作内容必须由虚变实。系统性的务虚教育应减少，日常的针对性教育应增多，脱离经营活动的教育应减少，密切经营管理的教育应增多，普遍性的灌输教育应减少，针对性的改革政策教育应增多，改变过去我们讲什么职工听什么为职工关心什么、议论什么我们就讲什么。因此，在实际工作中，我想思想政治工作要抓主要矛盾，抓关键问题，把作用发挥在决策前，落实在执行中，渗透到管理上，增强内容的针对性。
思想政治工作应该与各项工作紧密结合起来，互相渗透，互相促进。人的思想矛盾和问题不是无缘无故产生的，在很多情况下，来自自身工作和人际关系中的矛盾。做好思想政治工作，理顺矛盾和情绪，提高人的思想觉悟，对各项工作能起到非常直接的促进作用。所谓思想政治工作的成效，一个直接的重要方面，就是表现在对工作的促进上。要想把本部门的工作做好，就必须做好思想政治工作；结合自身实际做思想政治工作，就能有的放矢。比如：每年评奖、评先进等，本来纯属好事，但弄不好，反而会惹出一大堆矛盾和意见来，为了解决这个问题，除了办事公道、程序规范外，很重要的一条，就是要深入细致地做好思想政治工作。工作做实了做细了，道理讲通了，关系摆平了，矛盾也就减少了，这样好事才能真正
办好。
企业的思想政治工作不能离开物质利益这个原则，我们要看到观念的背后是利益，观念受物质利益的制约，利益得失是观念转变的重要动因。因此，要在职工中大力宣传效率优先兼顾公平的思想，并用制度来加以保障。同时，要积极为职工办实事、办好事，解除职工的后顾之忧，使他们把全部心思都放在工作上。企业的思想政治工作不能单纯地就事论事，抓职工的观念转变要以提高企业的经济效益为中心，以增加国家、企业、职工的共同利益为目的，以此来引导职工观念的转变。
2．思想政治工作要突出?细?
在做企业思想政治工作中必须注重针对性。
篇三：思想政治工作要点
篇一：2015年思想政治工作要点
2015年思想政治工作要点
2015年，公司思想政治工作围绕《万众创新，只争朝夕》的报告精神和13233的发展目标，充分发挥正导向、聚心智、激活力的作用，用思想的力量引领价值、推进管理，用无形的文化滋养员工和品牌，为公司改革、发展、创新、稳定营造良好的舆论导向、人文氛围和可靠组织保障。
一、 让观念先行，倡导自我管理修炼，推进职业化团队建设。
1、 在经济新常态下，推行变革、推动发展是大势所趋。思路决定出路，观念改变人生。引导，就是“引道”，引导员工识大势，明事理，走正道，顺应改革发展，促进改革发展，尤为重要、迫切。要树立员工正确的价值观。通过互联网思维和喜闻乐见的引导方式，让市场观念、大局观念、创业者为本的观念，敬畏意识、感恩意识根植员工心中。
2、 坚持激励与约束、自律与他律两手都要硬，进一步加强队伍建设。在严格组织管理、监督，严守底线清单的同时，大力推进全员向自我管理的转变，促进员工做最好的自己。加强中高层管理者自我管理的力度，将党性修养和自我修炼纳入一岗双责进行考核，并记入诚信档案。
3、 办好天下和书院名家讲堂和移动大讲堂，名家讲堂定位国学、热点、高端。移动大讲堂围绕服务公司重点、中心工
作、品牌文化、基层思想的导向和需求，有针对性地开发课件，组织讲师自愿者上市场、下基层开展授课宣讲活动。
4、 结合公司战略重心和现实需求，精心选题，持续组织开展职业技能竞赛活动，提升员工技能素质。
二、 让文化发声，前移市场传导触角，合力打造世界级品牌。
1、 借和天下创牌十周年，白沙创牌四十周年契机，结合感恩日仪式和国学大合唱，策划好内外部文化营销活动。
2、 组织员工参与亚布力中国企业家论坛活动，开展公司文化传播。举办“信在中国”第二届论坛，加大策划力度，运用好新媒体，传播品牌文化内涵，提升品牌影响力。
3、 开展“国学大合唱”主题系列活动，利用中国节日发动目标群体，唱响国学之真、之善、之美，结合品牌文化内涵，进行整合传播，为品牌积累形象资产。
4、 以用户思维为主导，以互联网传播为重点，盘活资源，进行内部媒体整合设计，搞好媒体内外宣传定位，加强新媒体传播的力度，完善媒体管理制度，健全媒体素材库，建立内外结合的高效传播团队。推出市场专刊，提高品牌慨念引导能力和市场传播响应能力。
5、 结合三大品牌开展diy产品包装大赛。发动企业员工和消费者运用互联网思维，将品牌文化现代化、国际化、特色化，形成一批让市场青睐diy产品。
三、 让平台完善，打通呼吸循环，用心构建生态型系统
1、 深化巩固党的群众路线教育成果，坚持从群众中来到群众
中去，从市场中来到市场中去的呼吸循环机制。加强对整改项目的跟踪评价，开展企业健康全面体检。
2、 组建公司工会，完善机构和人员配置，充分发挥工会组织
桥梁、纽带作用，凝聚员工智慧与力量。建立员工“有话好好听”的群众利益诉求通道和平台，尊重员工的生存权、话语权、发展权。
3、 用全球视野，甄选一批高端论坛和展会，为员工提供跨界
学习平台，完善天下和书院知识平台，形成网格分类、岗位匹配、网络教育、分享转化、积分进阶、综合测评、指标齐全的体系建设。
4、 继续开展开源节流新环保系列活动。促进员工让行动新环
保成为习惯，心灵新环保成为需要。营造企业良好的生态。积极配合生态型系统建设，加大舆论引导和宣传推广的力度。
5、 细化政工目标管理指标，严格考核评价，推进政工文化基
础管理工作的夯实，激励中心工作的创新与创效。
篇二：2013年思想政治工作要点
中共xx公司委员会
2013年思想政治工作要点
2013年公司思想政治工作的整体思路是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，把深入学习贯彻党的十八大精神为首要政治任务，紧紧围绕公司中心工作，切实履行组织、引导员工着力在服务公司中心工作上做出新贡献，在提高思想政治理论水平上取得新成效，在进一步凝聚全体员工团结奋进的强大精神力量上开创新局面，在加强对外宣传、提升公司文化软实力上取得新进展，为公司的发展稳定提供思想保证、精神动力和舆论支持。
一、深入学习宣传贯彻党的十八大精神，用社会主义核心价值观推进理想信念教育工作
1、组织广大员工深入学习贯彻党的十八大精神，以“感悟十八大、工作正能量”为主题，通过举办座谈会、培训班、知识竞赛等多种形式，深入调查研究，围绕十八大提出的新思路、新理念、新举措对照实际工作找差距。
定新举措，务求实效性，突出解决在工作作风上存在的实际问题，真正达到“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的效果；三是根据局党委要求，出台公司《关于开展群众路线实践活动实施方案》。
3、加强企业文化建设，提升公司文化软实力
充分发挥公司局域网信息和《通讯》阵地作用，切实加大舆论宣传工作力度。
二、切实抓好党的建设工作
1、推进学习型党组织建设。以中心组学习为抓手，健全完善制度，有效发挥党组织的学习引领凝聚作用，积极营造善于读书学习的良好氛围，不断提升学习型组织的科学化水平。
2、进一步提升各党支部党建工作规范化、制度化，按照公司党委要求，积极开展各项工作。一是扎实推进“争创先进党支部”
活动，实现基层党建工作整体上水平上台阶；二是进一步摸索开展项目部党建工作，在项目部组建临时党小组，使项目部人员和农民工时刻体会到党组织的关爱。
3、不断加强党员队伍建设。一是严格按照《党章》和发展党员工作的有关规定，计划培养入党积极分子1-2名；二是加强党员队伍的教育培训工作，建立健全党内激励、关怀、帮扶机制；三是由党员干部带头，组建并逐步发展壮大党员志愿者队伍，及时组织党员帮扶贫困党员。
三、强化干部人才队伍建设
1、继续深化干部管理工作，不断改进完善竞争性选拔干部方式，探索“荐、评、考”有机结合的选拔考核机制，提升“竞争择优”的质量和水平。从制度层面加大治庸治懒的现象。
2、不断加强年轻干部的选拔培养使用力度，改进和完善干部考核工作，注重选拔工作中有思路、有激情、有闯劲的干部。
3、以项目化推进人才工程实施，建立人才库。根据公司实际，出台《新员工管理办法》。做好新入员工的思想工作，让想干事的人有舞台、能干事的人有位置。
四、大力加强制度建设。一是健全完善基层党组织服务党员群众制度。重点建立基层党组织书记和班子成员如何联系服务党员群众制度。二是落实人才工作目标责任制考核工作，优化考核指标，完善考核办法，强化考核结果运用。
五、扎实推进精神文明创建活动。
1、广泛开展中国特色社会主义理想信念教育。积极开展形
势政策教育、国情教育，开展“中国梦”主题教育活动，引导员工为公司全面发展刻苦学习、不懈奋斗。
2、深入开展社会主义核心价值体系教育。按照党的十八大“三个倡导”的要求，引领公司文化建设，以员工喜闻乐见的形式，开展丰富多彩的教育活动，使其内化于心，外践于行。
3、切实加强法制宣传教育。充分利用多种载体，开展形式多样的法制宣传教育活动。
4、深入推动志愿服务工作。开展“结对帮扶，党员先行”主题系列活动。推进“一助一”帮困结对助老、助困、助学等长期志愿服务工作。
5、开展“读书有益”演讲比赛活动。以节庆纪念日为契机，深入开展“学党史、知党情、跟党走”等主题教育实践活动。
六、有效破解组织工作难题。
一是重点改进干部考察工作，破解简单了解情况的考察考核办法，研究制定能够科学反映干部工作实绩的考核评价机制；二是以探索完善基层领导干部权力制约制度为重点，加大对关键岗位领导干部，特别是“一把手”的监督；三是以进一步从严管理干部为重点，加大对党员干部日常谈话提醒等思想教育力度；四是着力破解党建工作责任制落实不到位的难题。为贯彻公司党委各项工作安排，坚持党建工作与经济工作目标同订、任务同下、责任同查、工作同奖惩，把抓支部党建工作的成效作为干部考核的重要依据。
2013年3月28日
篇三：公司思想政治工作要点
三季度，我厂思想政治工作的指导思想是：以党的十六届三中、四中全会精神为指导，以公司发展目标和我厂发展目标为引领，以开展共产党员先进性教育活动和总结宣传百日会战经验成果为重点，紧密围绕公司生产经营中心工作，大力加强党的建设和思想政治工作，培育先进企业文化，充分发挥群团组织作用，对全体员工进行再教育、再动员，增强发展意识、责任意识，把思想、智慧和力量凝聚到加快我厂发展上来，凝聚到实现发展目标上来，推动各项工作再上新水平，为确保完成今年生产任务提供精神动力和智力支持。 一、加强一人一事的思想政治工作，把全体员工的思想统一到完成全年生产任务和各项指标上来。 1、认真做好百日夺油上产会战的总结，进一步坚定完成生产任务的信心。通过总结和宣传公司及我厂百日夺油上产会战的经验和取得的成果，达到统一思想、振奋精神、鼓舞士气、凝聚力量的目的。通过集体讨论、个别谈话等方式，及时准确的掌握全厂员工的思想动态，针对员工群众思想上的难点、热点和关心的焦点问题及时妥善地予以解决，充分发挥思想政治工作释疑解惑，疏通思想的作用。继续保持会战积极向上的思想状态，动员和发动全厂员工把思想和行动统一到公司实现的奋斗目标上来。 2、结合宣传百日会战成果，在全厂员工中深入开展“形势、目标、责任”主题教育活动。要通过《**报》、厂内广播、内部、下发宣讲提纲、班前会等有效载体，认真的开展形势任务教育，把“百日夺油上产”会战取得的巨大成果和经验展示给全厂员工，把上半年公司工作会议和会战总结表彰大会精神传达给广大员工，把下半年各项工作指标和公司及我厂面临的形势任务传递给广大员工。及时结合不同时期公司领导讲话精神有效的开展形势任务教育活动。 3、做好对内对外新闻宣传工作。真实全面准确地反映我厂各项事业发展的良好态势和积极向上的精神状态。对内要充分利用好厂内广播、《**报》、厂内络、板报、条幅标语等形式，对外做好电视台、石油报和公司络等及公司以外各种媒体的宣传。要对会战取得的成果经验、体现的精神风貌、先进的典型事迹进行总结和宣传，拟订撰写10名奋战在我厂各条战线的典型人物，出版典型人物集，作为发挥典型引路作用的良好教材和媒介；围绕会战成果，出一期百天会战图片展，达到振奋精神、鼓舞士气的作用。加强新闻宣传工作的考核力度，严格考核兑现基层上交稿件。同时，做好保持共产党员先进性教育活动的宣传工作，成立宣传报道小组，保证每周出一期简报，扩大油田上和
电视新闻的宣传力度，保证每周上发稿不少于3篇，电视发稿不少于2篇，厂内广播设专栏报道学习教育活动的进展情况。拟在7月下旬在各基层单位巡回开办通讯报道员培训班2期。
二、加强政治理论和技术业务学习，努力提高整体素质和工作能力，不断适应我厂发展的客观需要。 要以深入学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神，学习践行“三个代表”重要思想为重点，以党的各项方针政策，中油集团公司领导讲话精神和公司领导半年工作会议讲话精神为主要内容。牢固树立以人为本，全面协调可持续科学发展观，坚持理论与实践、学习与运用相统一，不断加深对新理论、新概念、新论断的理解和认识，提高创新意识和决策能力。按照年初公司下发的“政治理论学习安排意见”要求，安排好两级党委理论学习中心组、广大党员干部、员工群众等三个层次的政治理论学习。 要借保持共产党员先进性教育活动中学习动员阶段的东风，采取开展系列讲座、集中培训、自学考试、座谈讨论等方式，管理层人员要深入学习政策理论知识，补充新理论、新思维，提高政治思想觉悟；各级干部要加强对管理、法律法规和资本运营知识的学习，提高分析问题、解决问题的能力；广大员工要加强岗位技术业务知识的学习，补充创新创效能力和竞争、责任意识，提高岗位操作水平。通过多种形式的学习教育活动，提高全厂各个层次员工的政治理论水平和综合素质。 三、坚持标本兼治、惩防并举，做好有效预防腐败能力和水平，做好效能检查工作，推动党风廉政建设深入开展。 认真贯彻落实中国共产党中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。坚持从严治党的方针，不断开展预防腐败工作。 坚持建立教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败的工作体系，有效开展工作。结合保持共产党员先进性教育，在领导干部中重点开展权力观教育。通过观看警示教育片、交流学习体会等方 式开展正反两方面典型教育，树立科学发展观和正确的政绩观，切实做到务实、清廉。征集创作廉政歌曲，加大对各级领导干部执行“四大纪律、八项要求”情况监督检查的力度。对于违反送收现金和从事中介活动谋取非法利益、利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财以及参加赌博等规定的，加大组织处理力度。
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