如何写论文?写好论文?免费论文网提供各类免费论文写作素材!
当前位置:免费论文网 > 美文好词 > 优质好文 > 失泄密案例

失泄密案例

来源:免费论文网 | 时间:2018-11-08 14:17 | 移动端:失泄密案例

篇一:泄密案例分析:无知导致的泄密

无知导致的泄密

2009年8月,中央保密委员会检查组在对A省进行保密检查时,发现省政府发展研究中心有3台连接互联网的计算机上存储有涉密信息,涉嫌泄密,当即将这3台计算机封存,交由A省保密局调查处理。经密级鉴定,A省保密局确认被封存的3台计算机内存储有机密级资料3件、秘密级资料1件、不宜公开的内部资料7件,随即向省委保密委领导汇报案情。领导明确指示:查清责任,严肃处理,绝不姑息,并要求将案情在全省范围通报。

懵懂无知 触目惊心

经过深入调查,酿成泄密事件的原因逐渐浮出水面:当事人缺乏起码的信息化条件下的保密意识和防范技能,对违规操作可能造成泄密的严重后果懵懂无知。这一情况,既令人匪夷所思,更让人触目惊心。责任人、该中心副处长孙某在检讨时坦承,他起草材料找素材就上互联网,平时忙于工作,很少接受保密教育,相关知识几乎一片空白。比如,孙某竟然认为文档资料只要保存在自己电脑中,不给别人看就不会有事,压根儿就没想到还会被别人窃取;出事后,孙某也不知道该如何采取补救措施。另一责任人、该中心副处长魏某与孙某的想法如出一辙:以为电脑里的东西就跟放在柜子里的东西一样,如果不把电脑里的东西复制给别人,别人

不可能拿走。最令人“大开眼界”的是该中心主任科员韩某,直至案发,这位都还不知道自己究竟错在哪里。他怯怯地问办案人员:“我在处理涉密信息时将网线断开,不处理涉密信息时才连接互联网,涉密文件资料怎么会被窃取呢?”这种不知今夕何夕的认识水平真叫人啼笑皆非。正是这种意识、责任与知识的严重缺失和匮乏,造成了不该连的连了,不该存的存了,最终导致了计算机网络泄密的严重后果。 虽经过认真核实,孙某等3人的泄密行为未达到立案标准,但难逃行政纪律的处理。2009年12月,按照省保密局的要求,省政府发展研究中心分别对3人作出处理:给予孙某行政记过处分,给予魏某、韩某行政警告处分。

管理空白 教训深刻

在惨痛的教训面前,A省政府发展研究中心踏下心来查找泄密原因,他们深刻认识到:长期忽视保密工作,早已埋下了这次严重泄密的定时炸弹。

保密工作无人管。孙某等人的“坦白”,暴露出他们保密意识的缺失和保密知识的匮乏,也暴露出了该部门保密管理的诸多漏洞。在这个部门,不仅没有人提醒或督促工作人员履行保密责任,连必要的教育和检查也很少搞,或即使搞了,也只是表面号召,走走过场。据办案人员掌握,该部门个别领导保密意识淡薄,“重视保密工作”停留在口头上,仅限于应付上级检查,保密工作少人问、无人管的问题十分

严重。

保密规章制度不健全。据办案人员调查了解,该部门虽然制订了保密规章制度,但制度内容很不健全,缺少计算机信息系统、网络和涉密载体安全保密管理制度,致使这些重要的管理工作开展没有依据。2005年,该部门虽将保密规章制度印刷成册并下发,但只写在纸上,挂在墙上,工作无计划,活动无记录,业务工作的开展没有与保密工作紧密结合,“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的问题仍然存在,导致工作人员对保密工作抓什么、如何抓、达到什么标准心中无数。

保密技术防范水平低。调查显示,该部门领导干部和工作人员的保密科技知识严重缺乏,不懂得信息化条件下保护国家秘密的一般方法和技术要求,违规处理涉密信息问题严重,并且保密技术手段和管理措施没有随着信息化的发展及时跟进,一些保密要害部门部位的保密技术装备不能按需配备到位,致使涉密信息处理、涉密载体传递的条件和环境缺乏安全可靠的保障措施。

保密工作机构的现状与任务不适应,工作不到位。在该部门,保密工作没有引起“一把手”的重视,虽然设有保密机构,却无固定人员抓保密工作,在保密宣传教育、检查、指导和监督几方面都非常薄弱,懂技术、懂法律、善管理的保密干部极为匮乏。该部门保密工作机构每年都派人参加省

保密局召开的会议,每年都开展检查,但办案部门深入调查后却发现,其检查工作只重过程不重实效,且存在一些盲区,留下了泄密隐患。

2010年1月,省委保密委员会将这起严重的泄密事件向全省通报,并责令该部门认真进行整改。

这起泄密事件中,泄密文件资料数量多,涉案人员多,造成后果严重,教训十分深刻。这起事件警示我们,保密无小事,忽视和懈怠,不仅将给国家安全和利益带来无可挽回的损失,也终究会使个人前途蒙上阴影,家庭失去幸福。

篇二:失泄密检讨书

工作失误报告检讨书 尊敬的公司领导及股东!由于我在工作流程上操作及判断失误,过于疏忽大意,工作态度不认真,不仔细。给企

业的一贯严谨作风造成了损害的影响,现在我以清楚的认识到了我的错误。请领导和各位股

东接受我最诚恳的致歉。

这次错误的发生,让我深刻认识这一点,细节决定成败。想要做一名优秀的领导,按部

就班、循规蹈矩是远远跟不上时代发展的。我要做的是多动脑筋、多想问题、避免问题、解

决问题,只有这样才能强化风险防范意识。从细节把工作做到最优,熟话说“温故而知新”

我这几天深刻反思,重新整理了负责的工作,学习店长准则及相关业务操作规范,今后我一

定会克服工作不认真不仔细的问题,将工作认真完成仔细检查,将认真负责落实到实处,做

到万无一失。

从这件事上我重新反思了自己的工作态度和操作规范的问题,我谨向领导及各位股东做

出深刻检讨,并保证:

1、 在这件事中,,我感到自己在工作的责任心方面仍就有 所欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散,粗心大意的缺点,努力将工作做好。以优异的工作成绩来弥补我的过错对工作的相关尊则和制度要加强学习,做一名合格的领导。

2、 以后工作认真履行岗位职责,加强事业心和责任感, (转载于:失泄密检讨书)

认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献。

3、 我真心的感激领导,在这次失误中对我们的教诲和帮 助,希望在今后的工作中,能从您的身上学到更多的智慧,自己能更好更快的成长起来,早日成为一名优秀合格的店长。

检讨人:刘宝杰

2013年2月18日星期一篇二:工作失误检讨书 检 讨 书

尊敬的公司领导;

首先怀着充满十分懊悔遗憾的复杂心情,我对公司全体同事表示真诚的歉意。对于昨天

发送会议纪要事件在此做出深刻的检查与反省。这次事故不仅给公司造成了不利的影响,更

是给公司一贯的严谨作风形象造成了损害。现在,我已经清楚的认识到了我的错误,请领导

和同事们接受我最诚恳的致歉。这次失误虽然是一件偶然发生的事情,但同时也反映了自己在工作中存在着松懈的态度

和作风涣散的问题。对于这次的失误,我已经深知其中的严重性,如果我当时可以更加谨慎,

仔细检查,而不是一味求快,应该可以避免这样的失误。古人常说,“行有不得,皆反求诸己”、“君子务本,本立而道生”,经过领导的深刻教育

和指正,在自我反省的过程中,我一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因

所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生

的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为公司老

员工,更应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。

然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作

更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深感到,这是

一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至

都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,

我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

2、过于疏忽大意,工作态度不认真,不仔细。这次失误的发生,让我深刻的意识到一点:

细节决定成败。俗话说:“温故而知新”。今后我一定会克服不认真不仔细的问题,将工作认

真完成、仔细检查,将认真负责落实到实处,做到万无一失。 从这件事上我重新反思了自己的工作态度,我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:

1、在这件事中,我感到自己在工作的责任心方面仍就有所欠缺。加强自己的工作责任心

和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥

补我的过错。对工作的相关准则和制度要加强学习,做一名合格的员工。

2、以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导

交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加

倍努力的工作来为公司做出积极的贡献。

3、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的事情加倍努力干

好。我已经意识到我的错误了,而且认识到了此次错误严重性。我知道我那天确实是太马虎

大意了。我保证今后 不会再有类似行为发生在我身上。请领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的

进步!

“一叶可知秋,一事可成镜”,我将以此事作为一面明镜,以明镜为鉴,时时自照,日日

面对,从过去的错误中学到智慧,不再只是单纯地懊悔。在以后的工作中,认真完成每一样

工作,不论遇到什么情况,都仔细地进行自我检查,将责任贯穿到每一个细节中去。“经师易

得,人师难求”,我真心地感激领导们在这次失误中对我的教诲和帮助,希望在今后的工作中,

能从你们身上学得到更多的“智慧”,自己能够更快更好的成长起来,早日成为一名合格的优

秀员工!检讨人:篇三:保密检查自查报告 保密检查自查报告保密检查>自查报告(一) 为做好涉密文件信息资料保密管理工作,我局结合实际工作,对照检查目录表,逐条自

查,现将自查>情况报告如下:

一、保密工作落实情况 我局所收到文件,指定专人进行了妥善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、

使用过程中的安全,未出现过失、泄密问题。 我局设有信息化机房,使用内外网分离的方法,同时所有电脑都配备了杀毒软件,定期

杀毒与升级,并指定专人从事计算机保密管理工作。通过自查,我局的计算机保密工作基本

做到制度到位、管理到位、检查到位。

二、主要做法

(一)高度重视,强化组织领导。我局领导刚度重视,并成立了保密领导小组,严格落

实保密工作。领导班子成员以身作则,自觉学习、掌握保密制度,做到懂法、知法、执法,

在广大干部职工中,真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。

(二)重点突出,狠抓工作落实。我局定期以主要部门和主要领导为重点检查对象,对

计算机和移动存储介质违规外联和特种木马为检查重点,以查促管,及时采取防范措施,坚

决切断涉密信息流向互联网的所有渠道。

(三)宣传教育,增强保密意识。为加强我局涉密人员保密安全意识,我局采取多种方

式,多渠道相关人员进行宣传教育,并将各类保密学习文件予以转发至各股室,要求结合实

际,认真组织学习,并抓好贯彻落实,确保计算机及其网络安全。

(四)完善措施,严格制度规范。加强制度建设,是做好计算机保密管理的保障。为了

构筑科学严密的制度防范体系,我局不断完善各项>规章制度,规范计算机及其网络的保

密管理,我局主要采取了以下几项措施:一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规

定和要求,不断增强依法做好计算机保密管理的能力;二是制定局各项涉密及非涉密计算机

及网络管理制度;三是严格涉密信息流转的规范性,严格执行“涉密信息不上网,上网信息

不涉密”的原则。

(五)督促检查,堵塞管理漏洞。为了确保计算机及其网络保密管理工作各项规章制度

的落实,及时发现计算机保密工作中存在的泄密隐患,堵塞管理漏洞,我局十分重视对计算

机及其网络保密工作的督促检查,采取自查与抽查相结合,常规检查与重点检查相结合,定

期检查与突击检查相结合等方式,对计算机进行防范措施的落实情况进行检查。 在今后的工作中,我局将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争

保密工作取得新成绩,确保保密工作的顺利开展。保密检查自查报告(二)20**年以来,在xxxx的正确领导下,我x严格按照《保密法》的规定,认真贯彻落实保

密工作的要求,积极深入抓好保密工作的落实,从而使我镇的保密工作取得了明显的成效。

现将自查情况报告如下:

一、保密工作组织机构的基本情况 我x历来高度重视保密工作,把它做为一项重要任务来抓,设有保密工作领导小组,组

长由xx书记、xxx担任,党委副书记xxx为副组长,成员由党政班子成员和保密工作负责人

组成。领导小组下设办公室,由党政办主任兼任办公室主任,同时确定2名同志主要负责保

密方面的具体工作。对保密工作所需设施、设备和经费,镇领导班子都能够给以重视和支持,

保证了日常工作顺利开展。

二、保密工作开展情况

(一)提高认识、加强宣传 我x党委、政府高度重视保密宣传教育工作,积极组织全体干部职工通过电视、报刊、

会议等多种途径了解保密工作的重要性,并积极组织干部学习《保密法》,进一步提高全体干

部职工对保密工作的认识,让全体干部职工更加清醒地认识到和平建设时期保密工作的重要

性,为做好我镇的保密工作奠定了扎实的群众基础。

(二)健全制度、落实责任 我镇党委、政府高度重视保密工作,成立了保密工作领导小组,建立健全了保密规章制

度。近年来,我镇先后建立健全了《党政办保密制度》、《档案室保密管理制度》等保密工作

规章制度,做到以制度管人、按程序办事,确保保密工作顺利开展。对在保密工作中出现的

失泄密事件,按《保密法》规定追究相关责任人责任。

(三)多措并举、强化督查 我镇党政办、档案室等部门是保密重点部门。保密工作领导小组对这些部门的保密工作

进行不定期的检查督促,防止失密、泄密。对办公室工作人员进行定期保密工作>培训,

镇党政办对于秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照上级有关要求办理,形成

了一整套制度、规定,管理渠道畅通。加强党政办等办公计算机的管理工作,加强对计算机

上网检查工作,对上网计算机进行登记造册,摸清了镇政府内上网计算机的总体情况,在管

理上做到心中有数;对于涉密的计算机、移动硬盘等明确要求要实行物理隔离,严禁上国际

互联网,制定电脑安全操作规范,要求全站人员严格按规范操作,发现病毒及时报告,由专

人处理;更重要的是加强了全镇干部、职工对计算机信息的管 理,进一步增强了保密意识。

三、存在问题及改进建议20**年全镇系统保密管理工作基本是好的,没有发现涉密文件资料流失等事件。存在的

主要问题是:

(一)保密工作的宣传教育力度不够。近两年开展保密工作的实践使我们认识到,加强

镇机关干部的保密教育,提高每一个公民的保密意识十分重要。需要不断加强宣传力度,增

强人们的保密意识,提高做好保密工作的主动性和自觉性,还要制定出相应的规章制度,使

事前行为得到规范,堵塞可能发生的失、泄密事件,消除隐患,以确保国家安全。

(二)保密工作人员业务培训不够。做好保密工作还需要坚强的物质基础作保证,除了

必要的资金、设备投入外,还应加强对保密工作人员的业务培训,提高保密干部的素质。

(三)计算机涉密管理难度较大。对计算机和局域网络的保密管理是一项艰巨的工作,

还缺乏完全有保障的技术支持。 20**年以来,我镇在县保密局和我镇保密工作领导小组的领导下,保密工作逐步规范化、

制度化,没有出现过涉密事故。今后将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,在xxxx

年力争保密工作再上新台阶。保密检查自查报告(三)根据xxx县委保密委员会《关于集中开展全县保密工作检查的通知》精神,我局针对文

件中通报的一些问题和薄弱环节,认真开展了保密工作自查,保密工作自查报告。现将有关

情况总结如下:

一、加强组织领导20xx年以来,在县委保密委员会的指导下,我局认真贯彻落实《关于进一步明确和加强

保密工作责任制的通知》文件精神,以涉密人员,涉密载体,涉密计算机保密管理为重点,

进一步加强保密工作领导,强化保密管理,加强督促检查,狠抓各项保密措施和保密责任制

的落实,杜绝重大失泄密事件的发生。一是局党组始终将保密工作纳入重要议事日程,狠抓

责任制的落实,年初专门召开会议,制定保密措施,形成了由一把手负总责,分管领导各负

其责,办公室组织协调的管理体系。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题,进

一步健全和完善了以局长为组长,各科、所、中心负责人为成员的保密工作领导小组,下设

办公室,负责处理保密工作的日常事务,为保密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。

三是坚持谁主管谁负责的原则,实行目标责任制,纳入总体目标考核的内容之一,并将目标

任务层层分解,落实到局属各单位,做到年初有布置,平时有检查,年终有考核。

二、强化宣传教育加强保密教育,增强保密观念,是做好保密工作的前提和基础。对此,我局高度重视保

密工作的宣传教育,领导干部和涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定,不断

提高依法管理保密工作的水平。同时,利用各种会议等多种形式加强对职众的保密宣传教育,

促使广大职工群众自觉履行保密义务和责任,改变了“无密可保”、“有密难保”等错误认识。

三、健全完善制度一是进一步完善保密规章制度,确保重点涉密要害部位的安全;二是对我局秘密载体的

管理、使用情况坚持每季度检查的制度,针对检查中发现的不足和隐患,严格按照《规定》

的要求整改;三是制定了计算机管理制度,实行计算机网络安全防护情况的检查,采取局域

网络杀毒软件每星期定期升级杀毒等措施。坚持“谁上网谁负责”和“上网信息不涉密、涉

密信息不上网”的原则,防止了失泄密问题的发生。

四、严格保密管理

一是加强秘密载体管理。为了确保秘密载体的安全,本着严格管理、严密防范、确保安

全、方便工作的原则,我局严格按照要求,加强秘密载体的制作、收发、传送、使用、保存、

销毁八大环节的管理,使秘密载体的管理工作步入了规范化轨道。(在制作环节上,无论是纸

介质载体,还是磁介质载体均统一在机关内制作,对不需归档的材料及时销毁。在收发和传

递环节上,严格履行清点、登记、编号、签发手续,传递时,指派机要人员负责并采取相应

安全保密措施。在使用环节上,严格知悉人员范围,对擅自扩大知悉范围,凡不准记录、录

音、录像的,传达者均事先申明,复制秘密必须经主管领导批准,并履行登记手续。在保存

上,严格按照国家档案法律法规归档,并指派专人负责,配备必要的保密设备。在销毁上,

认真履行审核、清点、登记手续,采取相应不泄密的方法销毁,杜绝将秘密载体当作废品出

售。二是加强档案保密管理。为了加强文件档案的借阅、传阅中的安全保密工作,进一步完

善了《档案保管制度》、《档案人员岗位职责》、《文件、材料、资料的收集制度》、《档案的交

接制度》、《档案的销毁制度》、《文件的传阅制度》等制度。通过这些制度的建立,加强了文

件收发、传阅、清退以及档案的借阅等工作,使我局的文件做到清退齐全,传阅及时,档案

的立卷、归档、移交、销毁等各个环节的安全。三是实行涉密计算机专人管理。对涉密计算

机实行专人管理,并加强了对操作人员的教育培训,落实了岗位责任。四是加强信息上报审

批。加强网上报送信息审批制度,凡对外向各类政府网站报送信息,必须经办公室审批后方

能报送。

今后,我们决心以这次自查为契机,坚持不懈地抓好对全体人员特别是涉密人员的教育

管理,加强业务培训和岗位训练,不断完善规章制度,强化保密意识,坚决杜绝失泄密问题

发生,为xx县经济建设发展创造良好的条件。篇四:管理失职检讨书范文工作管理失职的检讨书范文尊敬的单位领导:

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机

房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,

以至于让现场施工人员将0df机架的位置安装错误。 首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今

的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名

电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员

的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一

旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0df机架安装工作。

但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,

造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项

错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓

起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给

我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理

新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终

归是错误,我应该用于面对错误。 通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根

本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容

不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗

位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你

们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

篇三:《中华人民共和国刑法》有关失泄密处罚条款

《中华人民共和国刑法》有关失泄密处罚条款

第二编 分 则

第一章 危害国家安全罪

第一百零九条 国家机关工作人员在履行公务期间,擅离岗位,叛逃境外或者在境外叛逃,危害中华人民共和国国家安全的,处五年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。 掌握国家秘密的国家工作人员犯前款罪的,依照前款的规定从重处罚。 第一百一十一条 为境外的机构、组织、人员窃取、刺探、收买、非法提供国家秘密或者情报的,处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑;情节较轻的,处五年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。

第一百一十三条 本章上述危害国家安全罪行中,除第一百零三条第二款、第一百 零五条、第一百零七条、第一百零九条外,对国家和人民危害特别严重、情节特别恶劣的,可以判处死刑。

犯本章之罪的,可以并处没收财产。

第三章 破坏社会主义市场经济秩序罪

第七节 侵犯知识产权罪

第二百一十九条 有下列侵犯商业秘密行为之一,给商业秘密的权利人造成重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成特别严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金:

(一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的;

(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业的秘密的;

(三)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求,披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。

明知或者应知前款所列行为,获取、使用或者披露他人的商业秘密的,以侵犯商业秘密论。本条所称商业秘密,是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。本条所称权利人,是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。

第二百二十条 单位犯本节第二百一十三条至第二百一十九条规定之罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照本节各该条的规定处罚。

第六章 妨害社会管理秩序罪

第一节 扰乱公共秩序罪

第二百八十二条 以窃取、刺探、收买方法,非法获取国家秘密的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。

非法持有属于国家绝密、机密的文件、资料或者其他物品,拒不说明来源与用途的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

第二百八十七条 利用计算机实施金融诈骗、盗窃、贪污、挪用公款、窃取国家秘密或者其他犯罪的,依照本法有关规定定罪处罚。

第九章 渎 职罪

第三百九十八条 国家机关工作人员违反保守国家秘密法的规定,故意或者过失泄露国家秘密,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。非国家机关工作人员犯前款罪的,依照前款的规定酌情处罚。

第十章 军人违反职责罪

第四百三十一条 以窃取、刺探、收买方法,非法获取军事秘密的,处五年以下有期徒刑;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的,

处十年以上有期徒刑。

为境外的机构、组织、人员窃取、刺探、收买、非法提供军事秘密的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

第四百三十二条 违反保守国家秘密法规,故意或者过失泄露军事秘密,情节严重的,处五年以下有期徒刑;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

战时犯前款罪的,处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。


失泄密案例》由:免费论文网互联网用户整理提供;
链接地址:http://www.csmayi.cn/meiwen/15257.html
转载请保留,谢谢!