为了加强民兵组织建设，高标准、高质量完成我镇xxxx年度民兵整组点验工作，促进民兵工作健康发展，有效提升民兵组织建设质量，根据上级军事机关有关民兵组织整组点验会议精神，结合我镇实际，现就做好xxxx年度民兵整顿点验工作通知如下：
一、指导思想
全面贯彻党的十九大精神，坚持以习近平强军思想为指导，坚决贯彻党中央，国务院，中央军委关于后备力量调整改革重要决策部署，按照“精准建设、精确动员、精细管理”的工作思路，着眼有利于领导管理、有利于提高质量，有利于快速动员、有利于执行任务，坚持任务牵引、精准编组，坚持体系建设、协调发展，坚持军地合力、融合推动，进一步优化布局结构，健全巩固组织、选准配强骨干、按编落实人员、配齐配全装备、完善规章制度，切实打牢应急应战能力生成的组织基础，确保在新的起点上推进全镇民兵建设实现转型。
二、组织领导
成立民兵整组工作领导小组，全面负责民兵整组工作组织实施。
组 长：
副组长：
成 员：
民兵整组领导小组下设办公室，由吴爱泉同志兼任办公室主任，具体负责整组工作的组织筹划。
三、工作安排
民兵组织整顿工作，从x月底份开始，至x月初结束，分筹划部署、组织实施、检查验收三个阶段进行。
（一）筹划部署阶段（x月下旬）。主要搞好潜力调查、需求分析，研究制定整组方案、实施计划，组织业务培训。人武部要组织力量对各村委会和企事业单位进行潜力调查，切实摸清辖区内兵员数质量的分布情况，摸清基干民兵组织与其他队伍的组建情况。各村委会要集中时间、人员，认真查清辖区内与战争相关的人员、经济、科技、装备物资等资源信息，认真抓好兵员潜力调查核对，切实把本区域兵员的数量、专业、分布及联系方式等基本情况搞清楚，尤其是近x年的退伍军人情况和军兵种部队所需的地方专业技术人才情况，详细搞好登记统计，按要求将兵役证发放到位。
（二）组织实施阶段（x月份）。依据整组工作计划和规定的内容程序、方法步骤及要求，逐项抓好落实，
（三）检查验收阶段（x月初）。按照“五战”（要点防卫战、要道防护战、要地保卫战、管制维护战、支援保障战）要求，开展现地携装备遂行任务集结点验，按照受领任务、下达命令、展开行动、收拢集结等行动步骤组织实施。区分层次组织好集结点验。整组点验于x月初完成。点验结束后，对存在问题的分队人员及时调整，总结经验，整理汇总相关资料并上报整组工作。
四、力量编成和主要任务
着眼省军区系统履行“新六部”职能，按照“平时服务、战时应战”要求，深化民兵整组工作“四项改进措施”，压缩数量规模，优化结构布局，拓展编组领域，创新管理模式，坚持军民融合、精准建设的理念，推动编组模式向属地、高新产业和人装结合编组转变，采取“先线下整组、后线上管理，先应急分队、后其他分队”的模式，努力构建规模适度、结构科学、布局合理、可靠管用的民兵力量体系，着力提高基于打赢战争和服务大局的组织动员力、快速反应力、支援保障力。
根据区人武部通知要求，全镇基干民兵力量分为应急排xx人、区工程机械排xx人，主要担负辖区内战备执勤、反恐维稳、防汛抗洪、治安联防等任务，战时担负安全警戒、防奸反特、维护秩序等任务；所编兵员必须是常年在位人员，并适当增编机动数。除编入基干民兵、预备役部队及预编现役部队的人员外，符合服兵役条件的公民，按照地域或单位编组普通民兵，落实登记、统计、点验、教育等制度。全镇组建x个民兵营，由吴爱泉同志任营长，王志坚书记任教导员，下辖基干民兵连（含应急排及相关分队）、普通民兵连（每个行政村x个连、居委会和企事业单位建连或排）。所有分队同步组织整组。并结合整组，组织一次教育训练活动。
五、措施要求
民兵整组是加强民兵建设、提高民兵质量的一项基础性工作。随着军队调整改革，对民兵预备役职能的新定位，要求我们必须积极适应新形势、新任务、新要求，坚持以使命任务为牵引，以任务需求促转型，锻造新型民兵应急力量，适应遂行多样化军事任务现实需求，以经济发展为依托、以改革为动力，理思路、抓重点，全面加强组织领导，各单位要按照时间节点和任务要求，严密组织实施，采取有力措施，扎实有效推进。
（一）加强组织领导。做好民兵组织整顿工作，必须认真贯彻习主席“抓住核心军事能力建设不放松”的重要批示，充分认清新形势下民兵的地位作用，充分认清搞好组织整顿工作的重要意义，坚决克服组织整顿工作年年搞，老一套的思想，防止“图省事、不作为、无所谓”等认识。各村书记（主任）要亲自抓，民兵营长具体抓，全力以赴抓整组工作，确保民兵整组工作落到实处。
（二）突出宣传教育。各村要结合实际，制作紧贴时代特征的宣传标语和横幅，灵活运用网络、微信、短信等多种宣传手段、广泛深入开展宣传教育。从即日起，每个村小组不少于xx幅标语，每个行政村（居委会）悬挂不少于x条宣传横幅和xx幅标语并常态保持。积极开展“日有消息、周有活动、月有讲评”活动，推动宣传工作落实。
（三）抓好潜力调查。民兵干部要展开潜力调查，达到“四个搞清”，即搞清上级要求、搞清任务需求、搞清潜力状况、搞清存在问题；对辖区内与平战相关的人员、经济、科技、装备物资等资源信息，尤其是近x年来退伍军人情况和军队所需的地方高科技专业人才情况，并详细搞好登记统计。在此基础上，根据编组任务和“五战”需求，论证动员需求，确定力量建设种类和数量。着力提高编组质量，基干民兵队伍退伍军人率要达到xx%、党员率要达到xx%、专业对口率要达到x%，高中毕业要达到xx%，民兵干部党员率达到xxx%。
（四）深化基层建设。要结合整组进一步抓好村级民兵营（连）建设。在硬件建设上，完善办公室、战备器材室、资料室等场所建设；在软件建设上，规范各类工作职责、工作制度、工作图表等。要健全民兵分队党团组织，民兵连、应急连和支援保障分队单独成立党组织，其它分队依托单位成立党小组，每年协调发展一批民兵党员。定期组织集中学习教育并记录（应急分队每月不少于x次、分队骨干每月不少于x次；支援队伍每x月不少于x次、分队骨干每月不少于x次。民兵思想政治教育时间不少于训练总时间的xx%；民兵干部和基干民兵的思想政治教育时间每年不少于xx课时。
（五）强化工作责任。建立整组工作责任制，将民兵整组工作纳入各村工作年终目标考评，对整组工作落实不好的村实行一票否决制。
（六）认真搞好总结。整组结束后，各村民兵营要认真进行总结，查找不足，进行整改，要形成一本详实的民兵花名册、一本反映当年整组工作的图册、一本年度整组工作资料汇编、一套整组活动的图像影像资料，按要求将相应资料上报。
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